发展四问大讨论心得体会,新时代南通发展四问大讨论活动心得体会

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2020年南通发展四问大讨论学习心得体会 (2020-3-27 13:29:39): 2020年南通发展四问大讨论学习心得体会今年1月3日，市委召开十二届十次全体会议，对推动强富美高新南通建设不断取得新成果提出了要求、指明了方向，向全市干部提出了面对新机遇、面对过万亿、面对大项目、面对...
2020年新时代南通“发展四问”大讨论活动心得体会 (2020-3-23 10:32:24): 2020年新时代南通发展四问大讨论活动心得体会月日，局按照南通市委组织部《关于在全市基层和广大中开展新时代南通发展四问大讨论活动的通知》（通委组发〔2020〕2号）文件要求，在局会议室开展了发展四问专...
2020年新时代南通“发展四问”大讨论活动心得体会 (2020-3-23 10:32:24): 2020年新时代南通发展四问大讨论活动心得体会月日，局按照南通市委组织部《关于在全市基层和广大中开展新时代南通发展四问大讨论活动的通知》（通委组发〔2020〕2号）文件要求，在局会议室开展了发展四问专...
2020年南通发展四问大讨论学习心得体会 (2020-3-27 13:29:39): 2020年南通发展四问大讨论学习心得体会今年1月3日，市委召开十二届十次全体会议，对推动强富美高新南通建设不断取得新成果提出了要求、指明了方向，向全市干部提出了面对新机遇、面对过万亿、面对大项目、面对...
发改委“四观四问”学习讨论活动心得体会 (2014-3-17 21:10:08): 市发改委成员及市管干部以普通身份参加所属四观四问学习讨论会。全体干部围绕群众观、权力观、事业观、价值观，宿州市情是什么、宿州发展靠什么、我们应该干什么、我们应该怎么干，结合前阶段学习和工作实际情况畅所...
安监局“四观四问”大讨论心得体会 (2014-7-6 19:28:14): 安监局四观四问大讨论心得体会近日，安监局按照《关于深入开展教育活动实施方案》要求，召开四观四问专题讨论会，局全体干部和职工参加了此次会议。经过一周的集中学习，干部理论知识得到了充实，素质得到了提高。为...
“四问四看”学习讨论活动心得体会 (2019-4-12 8:52:25): 四问四看学习讨论活动心得体会近日，按照单位开展四问四看学习讨论活动要求，我紧紧围绕此次活动的主题，认真学习了有关文件，经过深入学习思考，现结合个人思想和工作实际，谈几点体会。一要打牢勇担当思想。新思想...
医院四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:08:56): 医院四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，医院组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。这让我体会很深，很受教育和启发，特别是让我对从严治要义和内涵有了更为深刻的认识，对锤炼、素养提升、能力提高和...
卫生院医生四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:14:21): 卫生院医生四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，医院组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。这让我体会很深，很受教育和启发，经过认真学习思考，我认为作为一名干部，就应当始终做到三个始终坚持：一要...
医务工作者四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:16:44): 医务工作者四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，医院组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。这让我体会很深，很受教育和启发，特别是让我对从严治要义和内涵有了更为深刻的认识，对锤炼、素养提升、能力...
卫健委四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:23:48): 卫健委四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，单位组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。作为卫健系统的建设工作分管领导，结合我自身的工作实际，谈几点感悟：一是廉洁就是智慧。我始终坚信，干部要紧绷...
医务人员四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:28:15): 医务人员四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，单位组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。作为一名医务工作者，结合我自身的工作实际，谈几点感悟：作风是形象，是观察群干群关系、人心向背的晴雨表。作...
医院2023年四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:45:03): 医院2023年四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，单位组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。通过此次学习，使我深刻地认识到开展警示教育的性和必要性，特别是从警示教育案例中，贪污腐败分子无视纪...
三问四观大讨论心得体会 (2014-4-16 8:50:18): 三问四观大讨论心得体会三问源自为民四观，着眼的是保持同人民群众的血肉联系这个作风建设的核心问题，切中的是群干群关系受到损害的根源，目的就是要使干部通过讨论引发自觉，继而以优良作风树立榜样，把人民群众紧...
党支部“三问四观”大讨论学习心得体会 (2014-10-11 13:33:52): 践行没有休止符，作风建设永远在路上。我局开展三问四观大讨论活动，对我今后工作效能的提升意义十分重大，只有弄清为了谁，才能找准前进的目标方向；只有弄清依靠谁，才能找到工作的力量源泉；只有弄清我是谁，才能...
三问四观讨论心得体会 (2014-11-21 7:02:16): 心得一：三问四观讨论心得体会我是中国人民的儿子，我深情地爱着我的祖国和人民。这句朴实而又饱含深情的话语，展现了伟人谦逊而真情的品格情怀、平凡而的人生定格，体现了伟人对祖国感恩的母子情、为人民服务的公仆...
“三问四观”思想大讨论心得体会 (2015-8-6 7:31:29): “三问四观”思想大讨论心得体会“我是中国人民的儿子，我深情地爱着我的祖国和人民。”这句朴实而又饱含深情的话语，展现了伟人谦逊而真情的品格情怀、平凡而的人生定格，体现了伟人对祖国感恩的“母子情”、为人民...
2022年“五问三问”“五个同频共振”大讨论学习心得体会 (2022-8-18 7:54:19): 2022年五问三问五个同频共振大讨论学习心得体会近日，国网供电公司组织各单位开展五个同频共振思想大讨论，将安全理念内化于心，将行动自觉外化于行，以强烈的使命担当，坚持不出问题是硬道理，高站位、高起点、...
新时代南通发展四问学习心得体会 (2020-3-27 13:28:27): 新时代南通发展四问学习心得体会自南通市公路系统开展发展四问和作风整治活动以来，本人通过学习南通市委十二届十次全体会议提出的有关新时代南通发展四问要求和关于作风建设论述摘录等，包括及二中全体会议精神，紧...
新时代南通“发展四问”大讨论活动集中研讨发言材料 (2020-3-23 10:00:42): 新时代南通发展四问大讨论活动集中研讨发言材料开展新时代南通发展四问大讨论活动既是南通市委作出的部署，也是实现强富美高新南通建设的现实需要。作为一名干部，通过四问讨论，使我对正确的世界观、权力观、事业观...
“四个清醒”“四个进行到底”和“四点具体期望”大讨论心得体会 (2023-12-19 10:50:34): 四个清醒四个进行到底和四点具体期望大讨论心得体会为扎实推进学习贯彻，持续深化三个年和局改革创新年、能力提升年、作风优化年活动，贯彻落实年度工作务虚会精神，近日，单位组织开展四个清醒过来四个进行到底四点...
四观四问学习心得体会 (2014-11-16 8:49:16): 心得一：四观四问学习心得体会3月6日，我们安监局按照《关于深入开展教育活动实施方案》要求，在局会议室召开四观四问专题讨论会，全体干部和职工参加了此次会议。经过一周的集中学习，干部理论知识得到了充实，素...
四问四做起心得体会 (2015-9-18 7:35:00): 人心向背关系生死存亡。只有始终与人民心连心，同呼吸，共命运，始终依托人民推动历史前进，才能做到固若金汤。——群众线路是我们根本线路，也是所有工作的生命线。群众线路三问源自为民四观,具体为我是谁、为了谁...
2015关于四问四做起心得体会 (2015-9-18 7:39:20): 【篇一】人心向背关系生死存亡。只有始终与人民心连心，同呼吸，共命运，始终依托人民推动历史前进，才能做到固若金汤。群众线路是我们根本线路，也是所有工作的生命线。群众线路三问源自为民四观，具体为我是谁、为...
四问四做起心得体会两篇 (2015-11-8 8:36:07): 四问四做起心得体会【篇一】根据县四问四治专项整治活动要求，结合我校特点制定的落实方案和日程安排，我校积极动员，严格按要求执行，圆满完成动员学习阶段的工作，四问四治心得体会。现将具体情况总结如下：一、动...
公司职员四观四问大讨论发言稿 (2014-7-6 20:05:32): 公司职员四观四问大讨论发言稿通过公司开展的教育实践活动的学习，以及结合自己的本职工作，我对四观四问有了一定的感悟，下面主要从价值观和我们应该干什么这两个方面做以下发言：作为建管部的一员，我的工作就是从...
“问政于民问需于民问计于民”心得体会 (2009-1-16 4:17:16): “问政于民问需于民问计于民”心得体会问政于民、问需于民、问计于民，这是学习实践活动开展以来呈现的一大亮点和特色。不少地方、单位和部门把这“三问”作为一个理念予以始终坚持，作为一项内容扎实付诸实践，不仅...
《问责条例》心得体会：强化问责贵在鞭策问效 (2016-7-2 8:06:58): 《问责条例》心得体会：强化问责贵在鞭策问效28日召开会议，审议通过《问责条例》。主持会议。会议指出，权力就是责任，责任就要担当，忠诚干净担当是对提出的要求。问责条例是全面从严治利器。《问责条例》堪称是...
《问责条例》心得体会：落实《问责条例》关键在“责”“问”“人” (2016-7-25 7:38:47): 问责条例是的制度笼子，《问责条例》的制定和实施，对促进统一思想认识将发挥作用，进一步释放，失责必问的强烈信号。《问责条例》以问责倒逼责任落实，推动管从宽松软走向严紧硬。正如会议强调，问责条例是全面从严...
医院医生三查三问三思学习讨论心得体会 (2014-5-8 8:49:18): 三查、三问、三思学习讨论心得体会ee县人民医院rrr在教育实践活动中，我院进行了三查、三问、三思学讨论，通过三查、三问、三思学讨论，使我在思想认识上有了提高，观念上有了新转变，进一步理顺了工作思路，进...
干部“三问三思”学习讨论活动心得体会 (2014-5-27 7:20:32): 干部三问三思学习讨论活动心得体会按照关于教育实践活动的部署和要求，要开展干部三问三思学习讨论活动。在此次学习过程中，我时常扪心自问面对群众期盼，有多少为民服务情怀面对发展重任，有多少务实干事的担当...
开展“四破四立”大讨论活动心得体会 (2014-7-6 15:58:17): 近期，在全县范围开展四破四立大讨论活动，其目的就是解放思想、求实创新，着力破解在前进中影响科学发展的陈旧观念和传统习惯，进一步提升的行政效能，更加激发干部干事创业、勇创一流的热情，从而推进县域经济社会...
“三查、三问、三思”大讨论心得体会2篇 (2014-7-6 20:11:29): 三查、三问、三思大讨论心得体会1在教育实践活动中，我院进行了三查、三问、三思学讨论，通过三查、三问、三思学讨论，使我在思想认识上有了提高，观念上有了新转变，进一步理顺了工作思路，进一步明确了工作目标。...
群众路线六问大讨论心得体会（区委常委、副区长） (2014-7-11 9:24:53): 尊敬的各位领导，报告指出：只有植根人民、造福人民，才能始终立于不败之地。是无产阶级政一切工作的根本路线，在近期开展的以为民务实清廉为主要内容的大家谈活动中，我认真结合学报告、学，一是通过与干部、村、群...
“六问聚共识再解放”大讨论活动心得体会 (2019-5-5 14:34:41): 六问聚共识再解放大讨论活动心得体会开展六问聚共识再解放大讨论活动既是上级提出的明确要求，也是市委作出的部署，还是发展的现实需要，作为一名，我们要深入反思，扪心自问，认真查找差距和问题，认真加以落实，真...
公安民警2021年公安系统深化“万兴三问”大讨论心得体会 (2021-6-10 9:08:38): 公安民警2021年公安系统深化万兴三问大讨论心得体会在公安系统深化万兴三问大讨论，是做好100周年大庆安保维稳的总载体、总抓手，是提升新时代做好群众工作的能力和水平的实践活动。作为一名民警，通过深入学...
支部党员2022年“八问八查”大讨论学习心得体会 (2022-2-22 9:35:28): 2022年八问八查大讨论学习心得体会为深入贯彻落实全县干部大会精神，单位掀起了八问八查大讨论热潮。会后，我认真学习了祝建东在全县干部大会的报告精神，全面系统解读了八问八查内容实质。围绕八个力，查不足、...
检察干警2023年“三问”大讨论心得体会 (2023-10-20 9:09:01): 检察干警2023年三问大讨论心得体会我是某年10月份调到咱们检察院工作的，到今年刚好三十年。来咱们单位之前，我对检察工作基本上是一无所知，因为人手不足，到单位第一天我就跟随老下去办案，从那以后慢慢熟悉...
“扪心六问”大讨论活动学习心得体会 (2023-12-18 10:39:20): 扪心六问大讨论活动学习心得体会近期，（名）煤电上下分层级开展了扪心六问大讨论活动，对每一个（名）人来讲，这是触及灵魂的思考，是发自肺腑的呐喊，是奋斗初心的拷问，更是责任担当的诠释，集中体现了集团公司在...
2024年“扪心八问”作风建设大讨论学习心得体会 (2024-2-22 16:09:24): 2024年扪心八问作风建设大讨论学习心得体会近日，单位组织开展了扪心八问作风建设大讨论活动。扪心八问问的是（名）未来的前途命运，问的是（名）百姓的民生福祉，问的是（名）干部的士气担当，问的是（名）发展...
国企党员干部2024年“扪心八问”作风建设大讨论学习心得体会 (2024-2-22 16:12:55): 国企干部2024年扪心八问作风建设大讨论学习心得体会近日，单位组织开展了扪心八问作风建设大讨论活动。扪心八问问的是（名）未来的前途命运，问的是（名）百姓的民生福祉，问的是（名）干部的士气担当，问的是（...
党员干部2024年“扪心八问”作风建设大讨论活动心得体会 (2024-2-22 16:17:33): 干部2024年扪心八问作风建设大讨论活动心得体会近日，单位组织开展了扪心八问作风建设大讨论活动。作为干部，要以全县狠抓纪律作风建设为契机，对作风之弊、行为之垢，进行大排查、大检修、大扫除，做到深刻反思...
首问负责制度等四项制度学习心得体会 (2009-5-11 21:55:18): 首问负责制度、限时办结制度、责任追究制度和服务对象评议制度，这四项制度的实施，是为转变干部作风，加强行政效能，搞好制度建设，建立健全加强行政效能建设长效机制的关键。这四项制度已在本单位践行了一段时间，...
百问百查心得体会参考四 (2013-6-13 15:07:12): 目前，安全生产和优质服务“百问百查”活动正在衡阳电业局如火如荼展开。局安监部表示，“百问百查”活动是安全管理工作一个很好的手段和方法，安监部将把“百问百查”活动作为总抓手长期坚持下去，重在结合，务求实...
“三问四观”心得体会 (2014-4-25 9:07:17): 根据市委教育工委《关于开展三问四观思想大讨论活动的通知》要求，组织全体干部深入开展以为了谁、依靠谁、我是谁，世界观、权力观、事业观、群众观为主要内容的三问四观思想大讨论。围绕为了谁、依靠谁、我是谁，世...
干部学习“三问”“四观”心得体会 (2014-5-8 9:46:15): 三问源自为民四观，着眼的是保持同人民群众的血肉联系这个作风建设的核心问题，切中的是群干群关系受到损害的根源，目的就是要使干部通过讨论引发自觉，继而以优良作风树立榜样，把人民群众紧紧凝聚在一起。因此，弄...
三问四观心得体会 (2014-6-20 8:42:25): 三问四观心得体会问四观心得体会(一)在6月18日教育实践活动工作会议上指出，人心向背关系生死存亡。只有始终与人民心连心，同呼吸，共命运，始终依靠人民推动历史前进，才能做到坚如磐石。为了巩固我执政地位，...
叶三问四观心得体会 (2014-7-1 13:11:59): 三问四观心得体会叶桂芳作为一名，我在学习中深刻体会到：是我们根本路线，也是所有工作的生命线。发展壮大的历程，是一部依靠群众、发动群众的生动历史；长期执政过程，也是一部为了群众、服务群众的鲜活历史。正因...
干部为民服务“四问”活动心得体会 (2014-10-17 6:40:04): 近日，按照学校《关于深入开展教育活动实施方案》要求，我校组织开展了教育实践活动中深入开展干部为民服务四问活动的专题讨论会，全体干部参加了此次会议。经过学习，干部理论知识得到了充实，素质得到了提高。为进...
学习全会精神心得体会：完善司法问责 (2014-11-25 7:17:50): >“学习会议精神心得体会：完善司法问责”科学合理地进行司法问责让审理者裁判，由裁判者负责。这是符合司法规律的做法，也是促进公正高效廉洁司法的必然要求。进一步深化司法改革，必须理顺司法权与监督权的关系，...
观《鉴史问廉之四道德之择》心得体会 (2015-1-15 8:30:46): 观《鉴史问廉之四道德之择》心得体会历史那些事，尤其是道德君子的那些事，常被后人诟病，如坐怀不乱的柳下惠，有人惊呼他是天阉之人吧?!言下之意，除非柳下惠是天生的性无能，才会坐怀不乱。联系到昨天告诫要过美...
四问干部提神大讨论工作汇报 (2014-10-11 19:37:30): 根据教育实践活动领导小组办公室《关于组织开展“四问干部”提神大讨论的通知》文件要求，县审计局认真贯彻文件精神，及时组织开展了大讨论活动，现将大讨论工作汇报如下：一、统一思想，精心组织。局高度重视开展“...

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