医院关于开展不担当不作为自查,医院开展不担当不作为自查报告

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医院消化感染科“不担当不作为”自查报告 (2015-11-9 8:30:57): 医院消化感染科不担当不作为自查报告根据、省、市委和市卫生计生委关于作风建设的部署要求，深化专题教育，我院开展了不担当不作为专项整治活动，针对当前全院存在不担当不作为问题进行专项整治。结合教育实践活动、...
“坚持根本宗旨，勇于担当作为”发言稿：牢记宗旨，勇于担当，善有作为 (2016-7-29 6:32:33): “坚持根本宗旨，勇于担当作为”发言稿：牢记宗旨，勇于担当，善有作为学习贯彻系列讲话精神核心问题是“要跟上”，必须在真学真懂、真信真用、真抓真改上下功夫见成效。我们要自觉循着“为人民服务,担当起该担当的...
医院关于开展不正当交易行为自查自纠工作方案 (2007-1-6 14:58:23): 贯彻落实办公厅、办公厅《关于开展治理商业贿赂专项工作的意见》、治理商业贿赂领导小组《关于组织开展不正当交易行为自查自纠的实施意见》、《卫生部、中医药管理局关于开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作的实施...
医院外科科长“不担当不作为”自查自纠报告 (2015-11-9 8:29:05): 医院外科科长不担当不作为自查自纠报告根据、省、市委和市卫生计生委关于作风建设的部署要求，深化专题教育，我院开展了不担当不作为专项整治活动，针对当前全院存在不担当不作为问题进行专项整治。结合教育实践活动...
2022年以案促改暨激励干部担当作为会议讲话 (2022-7-18 9:42:17): 2022年以案促改暨激励干部担当作为会议讲话这次会议，主要是把坚持严的主基调与营造干事创业氛围结合起来，引导和激励全市干部自觉在严的氛围下担当作为、干事创业。会前，市委针对全市干部队伍的思想和作风实际...
2023年激励干部担当作为调研报告 (2023-5-9 13:38:42): 2023年激励干部担当作为调研报告以来，的采取一系列举措加强作风建设，激励干部新时代新担当新作为，有效提振了干部干事创业的精气神，凝聚起了忠于职守、担当奉献的磅礴力量。总体来看，全县干部队伍精神状态积...
2023年“推进干部能上能下、激励干部担当作为”座谈会讲话 (2023-10-11 9:32:56): 2023年推进干部能上能下、激励干部担当作为座谈会讲话尊敬的部长，各位领导，近年来，市积极推动《推进能上能下规定》落地见效，聚焦干部能下，不断压实工作责任、加大工作力度、创新方式方法，激励广大干部勇于...
政协机关2024年激励干部担当作为情况汇报 (2024-1-13 9:23:16): 政协2024年激励干部担当作为情况汇报以来，高度重视干部担当，作出了一系列论述，强调要积极营造有利于干事创业的良好环境，让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风。关于激励干部担当作为的论述为干部敢于担当、善于...
2022年考察识别干部担当作为工作汇报 (2022-12-21 13:26:43): 2022年考察识别干部担当作为工作汇报今年以来，市委组织部扎实开展作风革命效能革命，大力推行一线工作法，深入做好干部考察识别工作，推动干部分析研判实现制度重塑、流程再造、质效提升，全方位考准考实干部，...
2023年激励干部担当作为的调研报告 (2023-5-30 18:08:10): 2023年激励干部担当作为的调研报告以来，的采取一系列举措加强作风建设，激励干部新时代新担当新作为，有效提振了干部干事创业的精气神，凝聚起了忠于职守、担当奉献的磅礴力量。总体来看，全县干部队伍精神状态...
2023年精准容错纠错激励干部担当作为调研报告 (2023-7-26 16:57:21): 2023年精准容错纠错激励干部担当作为调研报告以来，的深入推进，同时坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，鲜明提出三个区分开来，建立健全容错纠错机制，宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误，旗帜鲜明为那...
2023年贯彻新发展理念激发担当勇作为心得体会 (2023-7-25 16:51:01): 2023年贯彻新发展理念激发担当勇作为心得体会7月27日，出席学习讲话精神，迎接专题研讨班并发表讲话，讲话从事业发展的战略全局出发，科学分析了当前国际国内形势，深刻阐述了过去5年工作和新时代10年的变...
2022年激励干部担当作为工作汇报 (2022-7-24 10:17:33): 2022年激励干部担当作为工作汇报今年以来，深入贯彻落实新时代总要求和新时代组织路线，紧密结合创先争优行动，坚持好干部标准，树立讲担当重担当的用人导向，进一步激励干部争先进位，担当有为。一、聚焦专项谈...
既要低调务实少说多干更要敢于担当积极作为心得体会 (2013-12-24 8:28:52): 最近，重庆在不同场合多次强调，全市各级干部特别是既要低调务实、少说多干，更要敢于担当、积极作为，以更加振奋的精神状态，更加无畏的事业担当，更加忘我的工作干劲，投入到教育实践活动与经济社会发展各项工作中...
组织部长2022年激励干部担当作为发言材料 (2022-9-22 11:07:16): 组织部长2022年激励干部担当作为发言材料近年来，我县不断健全选贤任能、精心培育、考核评价、关心关爱四大正向激励机制，充分激发和调动干部干事创业的主动性、积极性和创造性，为推动高质量发展提供坚强组织保...
“讲政治、守规矩、敢担当、有作为”学习体会 (2015-4-14 7:36:48): 近期单位按局、守规矩、敢担当、有作为集中教育活动安排部署，认真组织学习了活动规定学习篇目，教育引导管理处深入改进作风、加强修养、发挥表率作用，切实把、守规矩、敢担当、有作为作为行为修养的底线要求，统一...
“讲规矩、有纪律”专题学习会发言稿：严守纪律规矩勇于担当作为 (2016-6-8 7:13:01): 讲规矩、有纪律专题学习会发言稿：严守纪律规矩勇于担当作为一是坚定信念，做到忠诚。坚定的信念是践行的思想灵魂。要深学细悟系列讲话精神，深刻领会全面依法治国的战略部署，将对法治的理念、对zd工作职责使命的...
“两学一做”第二专题研讨“坚持根本宗旨，勇于担当作为”发言稿 (2016-7-30 7:25:07): 第二专题研讨“坚持根本宗旨，勇于担当作为”发言稿无数历史事实告诉我们：得民心者得天下。得民心就是得群众的信赖、信任和支持。从“落马”官员看，他们淡薄了宗旨观念，把宗旨抛在脑后，没有正确处理好、集体、个...
坚持根本宗旨，勇于担当作为研讨材料 (2016-10-8 8:27:03): 各位领导、根据本次专题学习要求，结合个人学习领会七一讲话精神，我围绕坚持根本宗旨，勇于担当作为这一主题谈点认识和体会。一、对坚持根本宗旨，勇于担当作为的认识（一）坚持根本宗旨是生命线。是我们生命线和根...
“两学一做”学习体会：坚定理想信念勇于担当作为 (2016-10-14 8:54:02): 学习教育开展以来，我就在办事处实现推动向基层延伸，进一步解决队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在问题，保持发展先进性和纯洁性的学习教育目的，个人在学、做、思诸方面有了一些较深的感悟。一、抓住主题，融...
综合办“发挥党员作用、勇于担当作为”心得体会 (2016-10-18 8:31:01): 综合办“发挥作用、勇于担当作为”心得体会今年，决定要在开展以“深入学习规矩，深入学习系列讲话，做合格的”学习教育。这是继教育实践活动、专题教育之后，深化教育的又一次实践，也是面向全体从集中性教育活动向...
善用敢担当善作为的好干部 (2016-10-20 8:15:19): 善用敢担当善作为的好干部会议是中国经济走向的风向标，是人民内心呐喊的出风口，也是新时期中国经济发展趋势的信号灯。今年会议被高层多次提及的话题是关于干部问题。在代表团参加审议时强调，要真正把那些想干事、...
坚持根本宗旨勇于担当作为 (2016-12-5 17:46:12): 代根本宗旨就是为民服务。没有担当，就不能服务于民，造福于民。作为一名年轻干部，增强宗旨需要在职责和使命面前敢想、敢做、敢当，既要想干事、能干事、会干事，又要干净干事。敢于担当，必须强化四种：强化责任，...
党员心得体会发挥党员作用勇于担当作为 (2017-1-4 10:04:44): 发挥作用，勇于担当作为活动是继教育实践活动、活动之后，深化教育的又一次实践，也是面向全体从集中性教育活动向经常性教育延伸的举措。系列讲话贯穿着强烈的担当，反复强调干部要敢于担当，这是代表对提出的时代要...
发挥党员作用勇于担当作为发言稿 (2017-1-5 9:29:28): 发挥作用勇于担当作为发言稿今天，我和交流关于“责任担当”的话题。一直强调，干部要有担当精神。2011年11月，他与校学员座谈时就强调，干部要坚持原则，敢于负责，勇于担当。2012年初，他再次提出，“是...
讲奉献有作为发言稿：干部就该有作为敢担当 (2017-1-5 9:29:58): 讲奉献有作为发言稿：干部就该有作为敢担当“讲奉献有作为就要牢记宗旨想作为，强化责任敢作为，付出行动真作为”，武陵源办第三小组成员在学习讨论会上激动的说到。近日，办第三、四小组开展“讲奉献有作为”专题讨...
安监局不担当不作为和弄虚作假具体问题清单 (2017-9-19 8:28:43): 安监局不担当不作为和弄虚作假具体问题清单1.三重一大等重大事项议而不决、决而不行、进展缓慢的。2.对群众利益问题推诿拖延，对群众合理诉求故意刁难，需要担责的不担责，需要协调的不协调的。3.市直部门行批...
不担当不作为和弄虚作假具体问题清单 (2017-9-21 7:23:51): 不担当不作为和弄虚作假具体问题清单一、着力转变经济发展方式方面1.全县项目前期审批办理工作中，没有在期限内办结，新受理的审批事项未按审批制度要求限时办结，已完成土地预审和选址等主要审批要件项目未开通绿...
国有企业勇于担当，敢于作为演讲稿 (2017-10-25 21:25:29): 岁月的流逝，生活的考验，工作的磨练，让我们少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情，但却多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份责任心。让我们更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任。家庭和孩子...
审计局局长心得体会：努力做新时代有担当有作为的审计新人 (2019-1-22 9:38:11): 审计局局长心得体会：努力做新时代有担当有作为的审计新人为落实对审计工作的部署要求，构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系，更好地发挥审计在监督体系中的作用，在审计事业发展进入新时代的今天，审计...
不担当不作为典型案例 (2020-5-15 7:19:35): 不担当不作为典型案例一、浙江省平阳县体育局有关领导不作为案例以来，我省深入推进、建设斗争，成效明显，但一些地方和部门还存在不力、不担当、不负责等问题。有权必有责、有责要担当、失责必追究，各级和必须主动...
医院关于贯彻开展争创“廉医、诚信、为民”医院活动的实施方案 (2006-11-29 11:48:46): 为认真开展好争创“廉医、诚信、为民”医院活动，弘扬行医正气，进一步加强医德医风建设，树立医疗卫生工作良好的社会形象，切实做到为经济建设服务，为人民健康服务。根据豫卫发[2004]36号、商卫医[200...
公司开展不作为、不担当、乱作为问题自查报告 (2015-11-27 10:04:57): 公司开展不作为、不担当乱作为问题自查自纠报告为认真贯彻落实关于在全局开展不作为不担当乱作为问题专项整治活动的通知》文件精神，结合专题教育活动，使全公司干部精神面貌得到明显转变，办事效率和服务水平得到明...
2017年物价局开展“担当实干、马上就办”作风建设活动自查报告 (2017-6-24 7:01:43): 2017年物价局开展担当实干、马上就办作风建设活动自查报告马上就办、真抓实干、办就办好、滴水穿石（以下简称马上就办、真抓实干），是在福州市工作期间大力倡导践行的工作理念和工作作风。根据、区《关于着力推...
环境保护局开展不担当、不作为问题专项治理工作自查报告 (2017-7-11 9:03:12): 环境保护局开展不担当、不作为问题专项治理工作自查报告按照组织部《关于印发〈开展不担当、不作为问题专项治理的实施方案〉的通知》（建组通【2017】19号）文件要求，现将我局开展不担当、不作为问题专项治理...
关于开展微信泄密专项自查工作的自查报告 (2022-2-16 9:02:55): 关于开展微信泄密专项自查工作的自查报告根据办公室《开展微信泄密专项自查工作的通知》要求，就我科室微信群使用情况开展自查，现将自查情况报告如下：加强学习，正确认识开展微信泄密专项自查工作的工作性接到通知...
《关于开展“做主人、敢担当，谋发展、惠民生”学习讨论活动方案》心得体会 (2013-6-13 1:22:18): 按照《关于开展做主人、敢担当，谋发展、惠民生学习讨论活动方案》的要求，结合市委十二届十次全体会议精神，市发改委审批办集中时间,组织全体人员就如垠提出的做主人、敢担当、谋发展、惠民生展开了大讨论；同时，...
关于“敢担当、树标杆”作风建设五大行动开展情况的汇报 (2016-10-16 10:57:19): 关于敢担当、树标杆作风建设五大行动开展情况的汇报全市作风建设五大行动开展以来，按照市委、和市纪委的统一部署和要求，我县高度重视，行动迅速，创新工作机制，突出问题导向，抓好责任落实，注重操作性和实效性，...
总工会关于深入开展“责任担当·服务圆梦”活动总结 (2018-10-10 8:40:39): 总工会关于深入开展责任担当服务圆梦活动总结为进一步深刻领会提出的实现中华民族复兴的中国梦，按照旗委《关于深入推进尽责圆梦系列主题实践活动的通知》和旗委宣传部、组织部、直属工委转发《关于印发〈关于在全区...
医院关于纠风专项治理工作的自查报告医院关于纠风专项治理工作的自查报告 (2007-12-5 9:24:44): 在收到卫生部《关于印发卫生系统开展纠风专项治理检查工作实施方案的通知》（卫办发[2006]280号）文件后，我院领导非常重视，由组织院领导班子进行了中心组学习，并在医院中层干部会上传达了文件精神，要求...
2016年医院医务人员新常态、新形象、新作为心得体会 (2016-3-3 10:17:35): 2016年医院医务人员新常态、新形象、新作为心得体会在医院领导的组织带领下，我院学习了什么是新常态、新形象、新作为，是自己对新常态、新形象、新作为有了一定的认识，它对我们医疗工作人员提出了更高的要求。...
医院干部学习新常态、新形象、新作为心得体会 (2016-3-7 10:23:08): 医院干部学习新常态、新形象、新作为心得体会在医院领导的组织带领下，我院学习了什么是新常态、新形象、新作为，是自己对新常态、新形象、新作为有了一定的认识，它对我们医疗工作人员提出了更高的要求。要适应新常...
医院开展治理医药购销领域商业贿赂自查自纠工作方案 (2008-12-6 21:19:31): 医院开展治理医药购销领域商业贿赂自查自纠工作方案各科室:按照《卫生厅关于开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作实施意见》，（新发〔2008〕28号）中提出的“各级卫生行政部门和各医疗机构要结合本地区本单...
医院2023年开展医疗行业作风建设自查自纠报告 (2023-9-7 18:03:36): 医院2023年开展医疗行业作风建设自查自纠报告今年以来，在市委、和卫生局的正确领导下，我院落实八项规定精神，加强作风建设，反对四风，坚持实事，积极开展医疗行业作风建设，提高医疗业务质量和服务水平，努力...
市医院开展评议行风工作自查报告 (2013-7-6 7:49:58): 按照省、市纠风工作会议精神和评议行风工作文件要求，我院于2009年6月底在全院开展了评议行风活动，现将前阶段工作汇报如下：一、加强领导，广泛宣传。1.成立了评议行风工作领导小组，由院长任组长，任副组长...
2013年医院开展“三好一满意”活动自查总结报告 (2013-7-27 6:36:47): 医院开展三好一满意活动自查总结报告为进一步加强医院行业作风建设，提升医疗服务质量，根据卫生部《转发卫生部办公厅关于印发医疗卫生系统三好一满意活动督导检查工作方案的通知》，结合我院实际情况，在全院深入开...
医院开展群众路线“回头看”情况自查报告 (2014-10-27 8:03:31): 市民政局教育实践活动第六督导组：按照市委教育实践活动领导小组《关于对学习教育、征求意见环节工作开展回头看的通知》精神，我院认真组织开展了回头看自查工作。现将自查情况报告如下：一、工作开展情况从回头看自...
不作为慢作为乱作为自查报告 (2015-9-7 7:44:54): 不作为慢作为乱作为自查报告（一）按照要求，为着力巩固和拓展教育实践活动正风肃纪成果，深入推进“不作为慢作为乱作为”专题教育，县残联扎实开展“不作为，慢作为，乱作为”问题自查自纠活动，现将县残联自查自纠...
为官不作为自查报告 (2015-9-14 7:51:35): 根据县效能风暴行动工作领导小组《关于开展不作为慢作为问题专项整治活动的实施方案》，我局根据自身工作实际，要求开展专项治理工作，认真自身问题，现将自查工作开展情况汇会议，传达了文件精神，统一思想认识，及...
乡镇办公室《能担当、善担当、勇担当》演讲稿 (2016-3-4 10:44:38): 乡镇办公室《能担当、善担当、勇担当》演讲稿尊敬的各位领导，同事：大家上午好，我叫，来自乡，我演讲的题目是《能担当、善担当、勇担当》。我想从三个方面讲讲我心中对担当的认识。作为一名年轻干部，敢于担当，必...

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