,今年是贯彻落实精神开局之年,今天我们召开全市干部队伍建设专题会,目的是通过会议部署,建设一支政治过硬、适应新时代要求、具备现代化建设能力的干部队伍,推动全链条优化干部的选拔、培育、管理、使用,用高素质干部队伍服务保障高质量发展。大家都拿到了相关工作方案,关于如何落实落细落地,谈四点意见:一要科学精准选干部。治本在得人,得人在审举,审举在核真。怎么精准识别干部?关键在建立全面、立体、透视的察人识人机制,尤其是要把政治标准放在首位,严把政治关、能力关、业绩关、廉政关,坚决防止带病提拔带病上岗。要改进干部考察方式方法,既把功夫下在平时,全方位、多渠道了解干部,又注重了解干部在完成急难险重任务、处理复杂问题、应对重大考验中的表现,既在小事上察德辨才,更在大事上看德识才。近水知鱼性,近山识鸟音,还要近距离接触了解干部现实表现,对干部我们要长期、客观、跟踪考察,重点看干部对重大问题的
2023年全市干部队伍建设专题会讲话[VIP]
发布时间:2023-11-19文章大小:1536字节页数:3页
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