收费所员工星级考评标准
为进一步规范公司星级收费所业务考评工作，公司制定考评标准如下，分公司可依据自身实际，进一步细化考评标准，并报公司备案。
考评规则
员工考评采用83分起打分制度，有加减分，员工日常考核由收费所考评小组按照《收费所员工星级考评标准》进行打分。
星级分五级，即：一星级7075（含70分），二星级7680（含76分），三星级8185分（含81分），四星级8690分（含86分），五星级91100分（含91分）。70分以下亮黄牌视为不合格，连续两月得70分以下，可采用岗前、岗后、在岗培训等形式加强教育，教育培训结束后开展考核，考核合格后重新上岗。
奖励部分
一、受到分公司、地方部门、社会团体表扬的加3分
受到公司或公司以上部门表扬的加5分
二、对公司做出特殊（突出）贡献的加10分
三、好人好事、受到车主表