组织员谈话方法和技巧：
与发展对象谈话，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，谈话水平的高低、质量的好坏，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，明确谈话内容。通过阅档、与发展对象周围的群众交谈、听取介绍人介绍发展对象情况、征求发展对象的老师尤其班主任意见等，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以便在谈话中及时地指出其应克服的缺点和应注意的问题，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，对所提的问题及内容必须做到心中有数。谈话的内容要根据被谈话人的实际情况和当时的政治形势灵活掌握，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，组织原则和纪律等，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，谈的现行、政策的看法，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以考察发展对象的动机和
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