酒店3月份工作总结暨4月份工作计划提要:完善、出台及下发各种制度文件,(...内容隐藏,请先注册或登录...),完成人事调动;以人手合理化、最少化,(...内容隐藏,请先注册或登录...),在确保正常经营的前提下,(...内容隐藏,请先注册或登录...),撤消了此岗位,(...内容隐藏,请先注册或登录...),行政职能部门由本人结合董事会做好日常联络及关系梳理工作;店内后勤管理,(...内容隐藏,请先注册或登录...),做好培养和引导工作;并相序完成餐饮部经理、客房部经理调整、前厅部主管补冲、后厨师资力量的调整调配,(...内容隐藏,请先注册或登录...),
酒店3月份工作总结暨4月份工作计划[VIP]
发布时间:2015-5-29文章大小:5615字节页数:9页
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