根据《关于组织开展一报告两评议工作的通知》（党发[2011]41号）精神，我公司高度重视，按照提高选人用人公信度的要求,认真组织开展一报告两评议工作。现将有关工作情况报告如下：
一、重视，明确责任，确保干部选拔任用一报告两评议工作扎实有效开展
开展干部选拔任用一报告两评议，是加强干部选拔任用工作全过程监督，健全干部选拔任用工作监督机制、提高选人用人公信度的重要举措。我公司即时认真组织学习了《干部选拔任用条例》（以下简称《条例》），深化干部和群众对《条例》的认识，增强对《条例》精神实质的理解和把握，提高了执行《条例》的自觉性和坚定性，也增强了干部群众对选拔任用工作监督的积极性和主动性。同时，制定了详细的工作方案，明确了一报告两评议工作的指导思想、工作程序、时间安排和总体要求等，进一步细化工作责任分工，为一报告两评议工作扎实有效的开展提供了思想和组织保证。
二、严格程序，规范操作，确保一报告