岁末临近，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，不知不觉二零一一年的工作即将告一段落。对于每一个追求进步的人来说免不了会在年终岁末对自己进行一番：盘点、也是对自己的一种鞭策。二零一二年是公司生产经营压力空前，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，同时也是公司市场大发展，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，企业形象增强的一年，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，二零一二年行政部的工作计划是：在总经理室的行政领导下、在总监的业务指导和管理监督下、强化枢纽作用，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，超前发挥承上启下，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，参谋助手，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，督促检查和服务保障作用，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，做好如下工作：
一、加强公司企业文化建设及宣传
企业文化是公司文化，是老板的文化。是企业中长期形成的共同理想，基本价值观，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，生活习惯和行为规范的总称、是企业在经营管理过程中创造的精神财富的总和。对企业成员有感召力和凝聚力，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，目的，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，