一、“三访五问”、深入企业、群众调研走访
“三访”：即，做到老干部必访，成长性企业必访，“三送”挂点村组群众必访；“五问”：即，问干部在“四风”方面存在问题，问关于群众切身利益方面存在问题，问存在不正之风问题，问联系服务群众方面存在问题，问对开展教育实践活动的意见建议。局领导带头走访我县11家成长性企业、中小微企业和“三送”挂点村组，通过召开座谈会、实地走访、发放征求意见表等形式，当面听取中小微企业、“三送”点的意见建议。我局共收集意见建议70余条，梳理后55条，其中反映“四风”方面问题43条。
二、坚持领导带头，认真问题
牢固树立问题导向，围绕反对“四风”，带头深入查找自身问题，召开问题专题会议，局主要领导带头认真撰写检查材料，认真问题。通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题。围绕信念、宗旨意识、修养、政治纪律、担当精神等方