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党支部年终考评工作方案[VIP]

发布时间:2014-11-20文章大小:2621字节页数:5页
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为贯彻落实县委《2013年工作意见》精神,促进我镇党支部规范化建设工作扎实有效开展,全面完成各项工作任务,现制定如下实施方案

一、考评原则

根据县委《2013年工作意见》,实行分块考核。按照实事求是、客观公正、公开公平、便于操作和定性与定量相结合的原则,通过科学准确考评,全面推动和促进我镇上台阶、上水平。

二、农村党支部内容和分值

考评对象:各村(居)党支部

(一)基层建设方面(40分)

1、加强和规范村干部管理,村“两委”班子运行正常,班子凝聚力、战斗力、工作能力突出,上级布置的工作能按时保质完成。工作机构健全,工作人员配备到位。配备了村级后备干部。严控村干部职数,杜绝了临时聘用村干部(8分)

2、加强农村党小组长和村民小组长队伍建设,认真落实县委办公室下发的《关于加强村组干部队伍建设的若干意见》文件精神,建立激励保障措施,按每月50元

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