互评材料
对其他提出批评意见
对的批评意见：
一、工作创新意识不强。在一些学习中有时循规蹈矩，工作按部就班，缺乏主动性和创造性，对业务工作创新不足，工作不够不深入，满足于应付本职工作，对工作精益求精的精神要加强。如你是分管工作的，在开展工作时，满足于照本宣科，工作开展的方式没有多样化。
二、安于现状。认为自己50岁了，已经奋斗的差不多了，偶尔也应该享乐享乐，轻松轻松的思想。在协调深层次矛盾问题时有畏难情绪，想方设法，攻坚克难的艰苦奋斗精神有所减弱。如在分配工作时，积极主动性不强，习惯于安排让做什么，自己就去做什么，上面让怎么做，你就怎么做，主动工作意识不强，冲劲与闯劲意识弱化。
三、有好人主义思想。在工作中面对一些扯皮难事不愿多管，存在就轻避重的老好人思想，存在回避矛盾、和稀泥、当老好人的情形。如你作为分管财务的第一副局长，同事职工在报销发票的时候，只核查了报销事