20年,(...内容隐藏,请先注册或登录...),取得了一些成绩,(...内容隐藏,请先注册或登录...),在对劳务管理、材料管理、计划管理等方面需加大力度,(...内容隐藏,请先注册或登录...),解决的问题没能得到及时回复,(...内容隐藏,请先注册或登录...),管理人员思想不开阔,(...内容隐藏,请先注册或登录...),有他们自己解决。材料管理基本处于劳务控制局面,(...内容隐藏,请先注册或登录...),特别是钢筋、砼浪费,(...内容隐藏,请先注册或登录...),作为生产经理,(...内容隐藏,请先注册或登录...),保安全、促质量、抓工期。一、加强团队建设,提高生产团队凝聚力在团队建设上,既分工又合工,(...内容隐藏,请先注册或登录...),在组织、纪律上毫不留情面,(...内容隐藏,请先注册或登录...),思想上了解他们的想法及存在困难,(...内容隐藏,请先注册或登录...),学习规范、图纸、学习管理方法,(...内容隐藏,请先注册或登录...),使他们能够扑下身来努力工作。二、加强劳务管控,(...内容隐藏,请先注册或登录...),首先是传递信
,建筑企业工作总结及年后计划[VIP]
发布时间:2013-9-9文章大小:1725字节页数:3页
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