创先争优长效机制调研报告[VIP]

创先争优长效机制调研报告建立健全创先争优长效机制，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，并把它转化为制度和机制，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，成为基层组织和干部的自觉行动，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，使创先争优成为一种时代精神深入开展设岗示范活动。要选择那些品德好、业务精、能力强的设立示范岗位，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，切实发挥他们在带动致富、传播信息、促进和谐、活跃文化、兴办公益事业等方面的示范带动作用。行政机关和事业单位要立足本职，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，营造比学赶超、积极进取的氛围。在非公经济组织、社会组织设立责任区，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，带动广大员工创先争优。扩大选树先进典型视野。典型的选树既要有时代性、群众性，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，使典型可亲可敬、可信可学。注意树立爱岗敬业、开拓进取、无私奉

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