富士康调研总报告[VIP]

根据《劳动合同法》第四十一条规定，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，范文之调查报告:富士康调研总报告。然而，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，跳楼事件后还保持在80小时以上，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，实际是在每个月初要求工人签署自愿加班协议，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，整个月都丧失加班机会，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，富士康严格规定每月加班时间按80小时计算工资，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，不支付加班工资。有工人反映，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，管理者会强迫整条生产线的工人义务加班。根据《劳动合同法》第四十四条第一款的规定：用人单位安排劳动者延长工作时间的，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，富士康的此种行为不仅违