2012年是十二五规划承前启后之年,(...内容隐藏,请先注册或登录...),我通过学习有关材料、聆听领导教诲,(...内容隐藏,请先注册或登录...),认真做了测试卷,(...内容隐藏,请先注册或登录...),进一步端正了思想,(...内容隐藏,请先注册或登录...),现将心得总结如下。一,(...内容隐藏,请先注册或登录...),在思想上和行动上高度与组织保持一致。向提出了提高用人选人公信度的战略任务,(...内容隐藏,请先注册或登录...),坚决整治跑官要官、买官卖官、拉票贿选问题。提高干部选拔任用工作满意度、提高整治用人上不正之风的满意度。让干部选拔任用工作和整治用人上不正之风工作让满意、让人民群众满意。李援朝强调进一步深化干部人事制度改革,(...内容隐藏,请先注册或登录...),把满意度民意调查作为提高选人用人公信度的有力杠杆;严肃查处违规违纪行为,(...内容隐藏,请先注册或登录...),我在思想上和行动上高度与组织保持一致,绝不会拉票贿选、跑官要官、买官卖官,严格换届纪律,(...内容隐藏,请先注册或登录...),
干部选拔任用监督工作政策法规集中教育活动学习心得[VIP]
发布时间:2013-6-6文章大小:1071字节页数:3页
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