酒店人事管理工作年度总结[VIP]

辞旧岁，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，过去的2011年是忙碌而又充实的一年，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，一年中工作的点点滴滴，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，包括行政人事类、财务类、店长类、商场类、售后类、业务类。

2)在公司总经理的领导下，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，对公司各项管理制度进行了梳理。

3)规范了人力资源部工作流程，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，按公司的实际情况，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，修改各部门管理架构图。

二、招聘、培训方面

因部门内部分工，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，后因盛燕私自收取营业员服装费被公司开除，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，如私自承诺营业员全额退还服装费、人员档案管

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