做好干部档案管理的体会[VIP]

发布时间:2013-6-13文章大小:2805字节页数:5页
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做好干部档案管理的体会

干部人事档案工作,(...内容隐藏,请先注册登录...),是做好干部工作的基本前提。加强干部人事档案规范化管理,(...内容隐藏,请先注册登录...),是干部管理的一项重要任务。干部人事档案工作做得好不好,(...内容隐藏,请先注册登录...),同时也是衡量一个地区、一个部门、一个单位干部工作水平的标志之一。结合实际,(...内容隐藏,请先注册登录...),必须做到“四抓四到位”。

一、抓关键,(...内容隐藏,请先注册登录...),由于干部人事档案工作是一项内部性、保密性很强的工作,(...内容隐藏,请先注册登录...),因此,(...内容隐藏,请先注册登录...),存在着一些认识误区。一是无关紧要的思想。认为现在使用干部重在现实表现,(...内容隐藏,请先注册登录...),是干部档案工作人员的事情,不需要领导亲自抓;三是一般应付的思想。虽然口头上讲干部档

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