（1）保安部在4月份将8小时工作制调整为12小时工作制，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，解决了05年下半年至06年3月份长期影响保安部管理的严重缺编、缺岗、积休多问题，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，实行12小时工作制的4至6月份可为公司节约人事开支超过5万元。
同时我部针对12小时工作制与8小时工作制的差异，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以确保在工作质量与标准不下降的前提下实现人事费用支出的缩减和促进队伍稳定。
（2）队伍稳定性增强，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，保安部把队伍的稳定列为重点工作来抓，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，转变员工的心态和思想，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，使人员流动率稳步下降，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，保安部调整培训思路，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以及工作主动性、原则性与灵活性的应用上，促
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