地区人事局作为行署负责人才资源开发、服务干部群众的“桥梁”、“窗口”职能部门,(...内容隐藏,请先注册或登录...),紧紧围绕全区工作的大局,(...内容隐藏,请先注册或登录...),以和为指导,(...内容隐藏,请先注册或登录...),一手抓业务工作,(...内容隐藏,请先注册或登录...),较好地履行了部门职责,(...内容隐藏,请先注册或登录...),认真做好人事人才工作
今年以来,(...内容隐藏,请先注册或登录...),面向县(乡)、面向基层一线,(...内容隐藏,请先注册或登录...),引进国外智力,(...内容隐藏,请先注册或登录...),调整和优化人才结构
1、为基层培养和引进人才,搞好人才资源开发。
为县、乡基层一线培养人才、引进人才、提高干部队伍素质,改善干部队伍结构是人事人才工作的重点。今年以来,(...内容隐藏,请先注册或登录...),做了以下几项工作:
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