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2010年企业车间员工创优培训工作总结[VIP]

发布时间:2010-12-17文章大小:1511字节页数:3页
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随着知识经济时代的到来,(...内容隐藏,请先注册登录...),公司对人力资源的要求也越来越高,(...内容隐藏,请先注册登录...),加快职工教育工作的步伐,(...内容隐藏,请先注册登录...),车间就将职教工作纳入到全年工作规划中,(...内容隐藏,请先注册登录...),使该项工作得以有条不紊的展开。截止2005年11月,(...内容隐藏,请先注册登录...),针对现行人员的实际技能、理论水平情况,(...内容隐藏,请先注册登录...),一直是车间职教工作的一大特色。为了配合车间职教工作的开展,(...内容隐藏,请先注册登录...),以老带新,(...内容隐藏,请先注册登录...),班员在班长的带领下,搭配开展岗位练兵、事故预想、反事故演习、定期技术考核等活动,激发职工参与学习的兴趣,(...内容隐藏,请先注册登录...),增长大家的知识,(...内容隐藏,请先注册登录...),注重全面安全教育与岗前教育相结合

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