按照《国家公务员考核暂行规定》，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，认真组织开展年度公务员年度考评工作，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，现有副县级干部名，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，副科级干部名，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，部机关应参加考核人数人，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，参预率达到了。按照组织发动、个人述职、民主测评、组织评定和公示等程序，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，称职人，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，正科级人，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，科员人。整个考核过程，可以说从考核准备、组织实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价，既营造出了一个良好的考核氛围，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，圆满完成了年度考核工作。
二、主要做法