知识型员工是企业里最富有活力的细胞,(...内容隐藏,请先注册或登录...),富有新精神,(...内容隐藏,请先注册或登录...),宽松愉快的工作气氛,(...内容隐藏,请先注册或登录...),并适应在复杂多变和不完全确定的环境下依靠自身的知识和灵感,(...内容隐藏,请先注册或登录...),进行创造性的工作,(...内容隐藏,请先注册或登录...),作为企业如何识别知识型员工,(...内容隐藏,请先注册或登录...),知识型员工具有哪些特点?就此问题,(...内容隐藏,请先注册或登录...),以便于企业能更好地识别知识型员工。
一、掌握知识资本
知识型员工拥有企业最稀缺、最宝贵的资本——知识资源和知识创新能力,(...内容隐藏,请先注册或登录...),直接关系到企业的生存和发展。他们不再是传统经济时代资本雇佣劳动定律下的受雇员工,而是以知识资本的投入决定企业的竞争能力和应变能力的重要因素。
二、自我管理倾向
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