企业行政部管理制度[免费]
发布时间:2010-1-26文章大小:975字节页数:2页
一、行政人事管理工作1、负责公司内部的人事管理工作,(...内容隐藏,请先注册或登录...),监管公司劳动纪律,(...内容隐藏,请先注册或登录...),统计公布违章记分表。3、负责公司内部人事档案的收集,(...内容隐藏,请先注册或登录...),归档工作。4、负责技术资料及技术书籍的管理工作,(...内容隐藏,请先注册或登录...),包括办理暂住证、户口、租赁收费、交费等。6、负责安排、监管公司前台服务工作,(...内容隐藏,请先注册或登录...),检查落实生产卫生、安全、消防等。8、打印、复印公司各类文件、资料,(...内容隐藏,请先注册或登录...),包括卫生、保安、消防等。10、行政人事部经理要严格遵守保密制度(包括人事,(...内容隐藏,请先注册或登录...),计划等),(...内容隐藏,请先注册或登录...),须在每月10日前向行政人事部提出申购计划,行政人事部将各部门申购计划参考库,
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