创建“劳动关系和谐企业”的自查报告[VIP]

我处工会在上级工会及处党支部的正确领导下，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，以为指导，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，结合我单位实际，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，健全机构，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，我们深刻认识到创建劳动关系和谐的重大意义。我处领导班子高度重视，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，召开班子会议进行专题研究部署，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，精心组织，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，加大力度，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，全面推进“劳动关系和谐企业”创建活动的开展。一是建立健全创建机构。新一届领导班子确立后，我处进一步完善了创建领导小组，做到主要领导亲自抓，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，工、青、妇等群团组织共同抓，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，进一步激发全处上下创建“劳动关系和谐企业”的积极性。二是加大主题宣传活动。编写劳动关系和谐企业创建活动计划及实施方案，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，大力宣传开

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