人事部门学习实践科学发展观体会和措施[VIP]
发布时间:2009-5-5文章大小:1487字节页数:3页
内容摘要:全体会议明确提出,(...内容隐藏,请先注册或登录...),树立全面、协调、可持续的发展观。这是新一届领导集体对发展内涵、发展要义,(...内容隐藏,请先注册或登录...),坚持以人为本,(...内容隐藏,请先注册或登录...),发展本质的进一步深化和创新。牢固树立和落实,(...内容隐藏,请先注册或登录...),从新世纪新阶段国家事业发展全局出发提出的一个重大战略思想,(...内容隐藏,请先注册或登录...),有着十分丰富深刻的内涵,(...内容隐藏,请先注册或登录...),是做好人才工作的重要前提。树立科学人才观,(...内容隐藏,请先注册或登录...),努力开创新时期的用人新局面,(...内容隐藏,请先注册或登录...),关键在人”、“历览古今兴衰事、成败得失在用人”。人才是先进生产力和先进文化的重要创造者和传播者。国家要发展,社会要进步,单位要腾飞,(...内容隐藏,请先注册或登录...),
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