事业单位考核工作总结[VIP]
发布时间:2009-5-5文章大小:1236字节页数:3页
事业单位考核工作总结作者:陸國根据文件精神,结合我地区的实际情况,通过精心组织,周密安排,有计划、有步骤地开展了干部考核工作,于2009年2月底考核全部结束,现就2008年度事业单位科级及以下干部年度考核工作总结如下:一、基本情况我地区2008年度事业单位考核工作从2008年11月底开始至1月底结束,历时2个月。全地区共有在册事业单位人员?人,应参加考核?人,实际参加考核?人,其中:优秀?人,合格?人,基本合格?人,不合格?人,未定等次?人(主要为新招聘人员)。未参加考核?人(主要为长期病休、挂职、脱产学习)。全地区共评出优秀等次?人,评优比例为?,严格控制在18以内。二、主要做法1、周密安排,精心组织。根据文件精神,我们及时向地委、行署进行汇报,按照地委、行署的统一安排,及时成立了2008年考核工作领导小组。结合地区实际,研究制定了考核工作实施方案,同时,下发了。对干部考核的内容、范围、程序、评定结果等方面提出了明确要求。要求
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