昨天收到直接领导的电话,(...内容隐藏,请先注册或登录...),并形成自己的心得进行上报。自己没有在意,(...内容隐藏,请先注册或登录...),晚上查收了才发现原来是这位同事向事业部领导做一份述职报告,(...内容隐藏,请先注册或登录...),而且领导在他的个人总结中做了批示,(...内容隐藏,请先注册或登录...),他的一招先是奏效了,(...内容隐藏,请先注册或登录...),一般在外企每个季度、年度是都要做的,(...内容隐藏,请先注册或登录...),对于营销人与企业本身都显得格外重要但是内企多执行的不是太好,(...内容隐藏,请先注册或登录...),其实两者并不能等同最重要的区别就在于前者是以交心为主,(...内容隐藏,请先注册或登录...),而后者以交数为主,即一切让数据说话,通过数据总结一段时期以来的工作得失以及下部市场工作
,如何写出让领导刮目相看的述职报告[免费]
发布时间:2009-1-3文章大小:1692字节页数:3页
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