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加强城管队伍能力作风建设经验材料[VIP]

发布时间:2008-9-25文章大小:1323字节页数:3页
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2008年已经到来,作为全县城市管理的一支专业执法队伍,面对新形势、新要求,我们激情满怀、信心百倍,我们将在城管局的正确领导下,开拓创新,务实进取,全面加强队伍能力作风建设,着力打造一支人民群众满意的威武之师、文明之师,促使城市管理工作取得新突破,实现新跨越。

一、全力提高素质,切实改进作风,精心培养一支敢打必胜的威武之师。今年,我们将确立“向素质要能力,向作风要形象”的理念,着重做好四项工作:一是有效推进制度建设。逐步建立完善“有所为”的激励机制、“不愿为”的自律机制、“不敢为”的惩戒机制、“不作为”的防范机制,不断提高队伍的政治、业务和纪律作风素质;二是扎实开展“站在新起点,实现新跨越”解放思想大讨论活动。通过教育活动,切实解决作风建设方面的“满、窄、庸、浮”等方面的问题,从而使每名队员的思想观念有新的改变,精神面貌有新的提高,工作作风有新的改进;三是继续开展系列争先创优活动。通过开展“示范岗”、“工人先锋号”和争创“十

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