人力资源和社会保障局长2022年座谈会发言材料
下一步，我局将继续，深入学习宣传精神，按照县委整体工作部署，准确分析把握人社工作重点抓好以下几项工作。
一、全力抓好机关风貌建设和党风廉政建设。一要扎实开展窗口单位作风建设，认真分析作风建设面临的新形势，总结过往经验，找准补齐作风建设方面短板。二要继续强化党风廉政教育，开展信念教育和警示教育，推动党风廉政建设向一线业务股室延伸，落实到每一名工作人员，每一项具体业务，每一个工作环节。三要持续开展两转两促三思考思想大讨论活动和学习教育，严肃政治生活，严格落实三会一课制度，提升干部素质，增强修养，锻造一支高效、廉政、忠诚、务实的干部队伍，为人社各项工作健康开展提供坚实保障。
二、全力加强人才队伍建设工作。一要创新人才引进机制，完善事业单位公开招聘制度，选拔高素质人才，为经济社会发展不断注入新的生机和活力。二要推进收入分配制度改革，规范津贴补贴管理