(一)200年武汉供电公司团委工作总结
200年，公司团委深入贯彻和团的精神，努力实践，在公司推进实施“三型二化一强”发展战略规划的实践工作中，以抓好团的自身建设为基础，以培养青年人才为主要途径，努力构建和完善服务青年的工作体系，通过全团上下的共同努力，取得了一定的成绩。
一、以为指导，促进青年三个意识的形成。
1、青年职工的意识不断增强。公司团委坚持贯彻学习、及精神，用先进的理论构建团员青年精神支柱。公司团委按照分层管理原则，抓好三支队伍的理论学习：基层团委由团委牵头、团支部由基层团委牵头、层层负责、层层落实，并充分利用各级学习小组进行理论学习，并结合自己的工作谈学习体会。0年1月19日我们利用广大青年能够广泛接收的媒介－《武汉供电》在线聊天室这种网络形式，邀请原夏晓民与团员青年“面对面”交流、沟通,共有77名青年职工参与，青年职工就公司的发展、青年人的成长等问题和