2013年度人力资源工作规划

　2013人力资源部工作规划；2012年12月；人力资源管理体系建设的基本思路；?人力资源管理体系建设的目标；形成价值创造的动力机制：双向激励；价值创造；价值评价；利益分配；创造源泉；创造要素；评价工具；分配形式；招聘调配；培训开发；绩效管理；能力管理；经济利益；组织权力；人力资源管理体系建设的基本思路；?人力资源管理与企业战略的基本关系；愿景与使命；企业战略2013人力资源部工作规划2012年12月人力资源管理体系建设的基本思路?人力资源管理体系建设的目标形成价值创造的动力机制：双向激励价值创造价值评价利益分配创造源泉创造要素评价工具分配形式招聘调配培训开发绩效管理能力管理经济利益组织权力人力资源管理体系建设的基本思路?人力资源管理与企业战略的基本关系愿景与使命企业战略目标企业业务目标及关键领域业务策略与核心业务流程工作文化及价值观战略与文化流程与组织组织架构绩效管理绩效目标设定职位/岗...