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2007年度考核工作方案

2007年度考核工作方案

时间:2008-1-4 8:03:39  [下载该文章]  [会员注册]
关于开展我校2007年度考核工作的方案各院(部、所),职能部门:根据《广东省事业单位工作人员考核暂行办法》(粤人任[1995]19号)规定,我校决定在2007年12月30日前进行2007年度考核,现将有关事项通知如下:一、组织领导年度考核工作在校的领导下进行,学校成立考核小组,负责年度考核工作。考核小组由以下同志组成:组长:黄朝阳、徐志伟副组长:古展群、刘小虹成员:马定科、邝卫红、杜同仿、林海星、贾密琴考核小组的日常事务由学校人事处承担。二、考核对象学校本部2007年11月底在册的教职工(不含校级领导)。三、考核时间本次考核的时间跨度为2007年1月至2007年12月,三所附属医院按学校规定的时间要求自行组织考核。四、考核内容根据个人年度工作情况,从德、能、勤、绩、廉五个方面对考核对象进行考核,重点考核工作实绩,突出工作实效。德(20分):主要考核政治思想表现和职业道德表现。即在工作中能否...
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