乡信访稳定工作奖惩办法为进一步做好新形势下的信访稳定工作，不断增强班子成员处理信访问题的责任和能力，落实信访稳定工作领导责任制，保持全乡社会政治大局稳定，经乡、研究，制定奖惩办法：一、全乡分为九个工作区，包区班子成员（含列席班子会议的部分中层领导）每人予缴信访稳定金1000元，年终根据各区信访稳定工作完成情况实行对等奖罚。二、奖惩标准1、全年未发生赴县及以上信访事件（包括走访、信件访、短信访）的工作区，奖该区1000元。2、个人走访：赴市及以下个人走访不列入奖惩事项，赴省3人以下（不含3人）走访也不列入奖惩范围，出现赴省个人走访（指3人以上）事件一起，扣事发工作区300元，出现一起赴京个人走访信访事件的，扣事发工作区500元。（信件访、短信访不列入奖惩范围）3、集体走访（5人以上、10人以下）：凡出现一起赴县集体走访事件，扣事发工作区300元；凡出现一起赴市集体走访事件，扣事发工作区500...