2014年企业改制工作总结深化企业改制做好稳定工作我公司现有职工5316人，车辆1702部，总资产2.51亿元,年营运收入1.4亿元。总公司下设6个营运公司，1个保修公司，9个直属单位。最近几年来，总公司在上级的直接领导下认真学习贯彻精神，努力实践，在企业改制工作中，坚持抓好职工队伍和职工思想的稳定工作，确保企业各项工作的正常进行，确保企业改制工作的顺利完成。一、大力宣传改制政策，努力同一职工思想国企改制是公交企业都在面临的重大课题，作为省会城市，同时又改制为非国有控股的企业难度就更大。国企改制重要的是要解决观念题目，即解放思想。而实现观念的转变，基础就是要充分熟悉当前国企改制，特别是公交改制的重要性和必要性。要把职工思想同一到公交只有深化改革、转机建制，才能有大发展上来。最初，当企业改制
方案出台时很多职工不理解，不明白，不清楚，不支持。因此产生抵牾情绪。面对这类情况，总公司感到要取得广大...