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2012年煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2013-6-4 18:49:55)
第一部分:2012年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评,经...
煤矿2011年技师管理考评工作总结 (2012-12-16 12:13:29)
工作总结范文工作总结范文煤矿2011年技师管理考评工作总结第一部分:2011年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的...
煤矿2012年技师管理考评工作总结 (2012-12-4 8:55:11)
煤矿2009年技师管理考评工作总结第一部分:2009年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工...
煤矿2011技师管理考评工作总结 (2012-11-24 2:54:21)
第一部分:2009年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评,经...
煤矿2010年技师管理考评工作总结 (2010-11-14 13:05:28)
煤矿2010年技师管理考评工作总结(范文)第一部分:2010年技师管理考评工作总结(范文)根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级...
煤矿2009年技师管理考评工作总结 (2009-11-21 11:33:00)
煤矿2009年技师管理考评工作总结第一部分:2009年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工...
煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2009-11-9 22:28:36)
第一部分:2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评,经...
煤矿技师管理考评工作总结 (2009-10-15 9:59:41)
煤矿2008年技师管理考评工作总结第一部分:2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工...
2008年煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2009-3-10 15:35:56)
第一部分:2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评,经...
煤矿2008年技师管理考评工作总结 (2009-3-10 15:33:08)
煤矿2008年技师管理考评工作总结第一部分:2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工...
2008年煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2009-3-10 15:35:56)
第一部分:2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评,经...
煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2009-11-9 22:28:36)
第一部分:2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评,经...
2012年煤矿开技师管理考评工作总结及明年工作目标 (2013-6-4 18:49:55)
第一部分:2012年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评,经...
煤矿2008年技师管理考评工作总结 (2009-3-10 15:33:08)
煤矿2008年技师管理考评工作总结第一部分:2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工...
煤矿技师管理考评工作总结 (2009-10-15 9:59:41)
煤矿2008年技师管理考评工作总结第一部分:2008年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工...
煤矿2009年技师管理考评工作总结 (2009-11-21 11:33:00)
煤矿2009年技师管理考评工作总结第一部分:2009年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工...
煤矿2010年技师管理考评工作总结 (2010-11-14 13:05:28)
煤矿2010年技师管理考评工作总结(范文)第一部分:2010年技师管理考评工作总结(范文)根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级...
煤矿2011技师管理考评工作总结 (2012-11-24 2:54:21)
第一部分:2009年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工人技师和8名技术精英进行了考评,经...
煤矿2012年技师管理考评工作总结 (2012-12-4 8:55:11)
煤矿2009年技师管理考评工作总结第一部分:2009年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的1名高级工人技师、3名工...
煤矿2011年技师管理考评工作总结 (2012-12-16 12:13:29)
工作总结范文工作总结范文煤矿2011年技师管理考评工作总结第一部分:2011年技师管理考评工作总结根据技师考评的有关文件精神,严格执行公司技师管理规定,成立了以区正职为组长的技师考核领导小组,对我区的...
抄表核算员个人专业技术总结(技师鉴定考评) (2014-4-25 18:22:57)
山东省电力行业职业技能鉴定中心技师鉴定考评专业技术总结鉴定工种:抄表核算收费员2013年09月15日专业技术总结一、主要工作情况:本人自1991年11月参加工作,先后从事总机话务员、设计中心办公室文员...
技师考评技术工作报告 (2013-7-26 1:22:22)
[技师考评技术工作报告]技师考评技术工作报告为贯彻落实人才工作会议精神,加快高技能人才培养,适应首都经济和社会发展的需要,范文之工作报告:技师考评技术工作报告。根据劳动和社会保障部《关于贯彻落实关于进...
汽车驾驶员技师考评申请书 (2015-5-8 7:22:43)
技师评定申请书技师评委领导小组:本人,男,年出生,年入伍,在部队服役,于年转业到地方工作,至今已有25年的汽车驾驶经验。在汽车驾驶工作中,本人严格要求自己,服从组织的工作分配,坚持领导,坚持四项基本原...
县教育局2005年教育工作目标管理考评总结_年终总结 (2007-12-21 8:49:01)
教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育工作的...
2023年“堡垒指数”考评暨党支部标准化建设工作验收考评自查报告 (2023-12-7 10:26:04)
2023年堡垒指数考评暨标准化建设工作验收考评自查报告一、《工作条例(试行)》落实情况(一)组织设置方面一是于20年11月选举产生,原计划于20年11月召开会进行换届,因受新冠肺炎疫情影响,将换届选举...
县教育局2005年教育工作目标管理考评总结下 (2008-3-18 14:31:56)
(八)开展以新课程改革为中心的中小学教师继续教育科研工作。通过新课程理念的通识培训和学科培训,广大教师充分利用在培训中学到的课堂评价理论与实践等新理念、新策略,积极探索教育教学改革的新路子、新方法,大...
县教育局2005年教育工作目标管理考评总结上 (2008-3-18 14:31:56)
教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育工作的...
县教育局2006年教育工作目标管理考评总结1 (2008-3-29 16:53:10)
教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育工作的...
县教育局2007年教育工作目标管理考评总结 (2008-12-6 1:44:11)
教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育工作的...
县教育局200年教育工作目标管理考评总结 (2010-12-3 0:16:43)
教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育工作的...
县教育局2006年教育工作目标管理考评总结 (2011-4-14 20:44:42)
县教育局2006年教育工作目标管理考评总结州人民教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我...
县教育局年度教育工作目标管理考评总结 (2011-4-17 0:50:20)
教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育工作的...
县教育局2011年教育工作目标管理考评总结 (2011-11-30 13:59:53)
【网络综合县教育局2011年教育工作目标管理考评总结】州人民教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有...
县教育局2005年教育工作目标管理考评总结 (2012-11-17 11:57:28)
教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育工作的...
县教育局2012年教育工作目标管理考评总结 (2012-11-30 9:23:09)
教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育工作的...
县教育局2010年教育工作目标管理考评总结下 (2012-12-16 10:42:04)
工作总结范文工作总结范文(八)开展以新课程改革为中心的中小学教师继续教育科研工作。通过新课程理念的通识培训和学科培训,广大教师充分利用在培训中学到的课堂评价理论与实践等新理念、新策略,工作总结范文(八...
县教育局2010年教育工作目标管理考评总结上 (2012-12-16 10:42:08)
工作总结范文工作总结范文教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进工作总结范文教育督导室:实施...
县教育局2010年教育工作目标管理考评总结 (2012-12-16 10:48:14)
工作总结范文工作总结范文县教育局2010年教育工作目标管理考评总结州人民教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段工作总结范文县教育局201...
县教育局教育工作目标管理考评总结 (2013-6-9 22:05:49)
州人民教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育...
县教育局年教育工作目标管理考评总结 (2013-7-24 1:01:20)
2007020:14:03>教育督导室:实施教育工作管理是分类、分级、分级管理的措施,是教育科学管理的手段。几年来教育工作管理的实践,地了我县办学体制和教育管理体制的改革,了教育工作的整体发展。为大会...
县教育局2013年教育工作目标管理考评总结 (2013-11-29 9:54:07)
州人民教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我县办学体制和教育管理体制的改革,推动了教育...
县教育局2006年教育工作目标管理考评总结范文 (2014-2-11 14:41:03)
县教育局2006年教育工作目标管理考评总结州人民教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我...
干部职工月考评及年终考评实施方案 (2014-7-5 8:25:15)
为充分调动全局干部职工的工作积极性,最大限度发挥干部职工的主动性和创造性,切实改进工作作风,强化效能建设,增强行政职能和提高服务水平,激发全体干部职工的工作热情和办事效率,确保2014年全局各项工作目...
县教育局2015年教育工作目标管理考评总结 (2014-12-29 8:26:54)
县教育局2015年教育工作目标管理考评总结州人民教育督导室:实施教育工作目标管理是落实分类指导、分级负责、分级管理的有效措施,是加强教育科学管理的手段。通过几年来教育工作目标管理的实践,有力地促进了我...
洗浴技师管理条例 (2013-10-31 12:08:39)
一.必需按排班表定时上班,早退者每次罚款50元。早退一小时以上为旷工。技师放工时必需扣问技师部治理职员,如买卖忙时可要求技师延时放工,技师必需遵守。私行离岗者以旷工论,每次罚款100元;二.师放工后请...
乡镇主要工作目标管理责任制考评办法工作计划 (2012-11-18 19:25:43)
2004年度乡镇主要工作目标管理责任制考评办法为进一步贯彻落实市县(市、区)委、县(市、区)长会议和市2004年上半年工作汇报会议精神,努力实现争创“广西经济发展十佳县(市)”的目标,根据《市2004...
目标管理考评自评总结 (2012-12-4 9:00:27)
二00九年,在正确领导下,在各级领导和各有关部门的大力支持下,我们紧紧抓住发展这个第一要务,团结和带领全乡、干部、群众奋力拼搏、排难前进,较好地完成了、年初下达我乡的经济发展目标任务。《2011年...
目标管理考评自评总结范文 (2013-6-13 19:57:05)
二00九年,在正确领导下,在各级领导和各有关部门的大力支持下,我们紧紧抓住发展这个第一要务,团结和带领全乡、干部、群众奋力拼搏、排难前进,较好地完成了、年初下达我乡的经济发展目标任务。《2011年...
区水库移民工作管理局2013年绩效考评工作自评报告 (2014-7-13 6:41:32)
高新区绩效考评领导小组办公室:根据你办《关于开展2013年度绩效考评工作的通知》(高新绩办发〔2011〕1号)文件精神,现将我局绩效考评工作自评情况报告如下:一、2013年绩效考评指标(年度工作目标分...
市和谐平安建设活动及社会治安综合治理工作目标管理考评方案 (2007-1-6 14:58:26)
某某市2006年建设和谐平安某地活动及社会治安综合治理工作目标管理考评方案根据市委要求,为全面了解掌握全市2006年度建设和谐平安某地活动、社会治安综合治理工作目标任务完成情况,进一步引导和推动工...
乡镇主要工作目标管理责任制考评办法 (2007-9-22 13:26:38)
2004年度乡镇主要工作目标管理责任制考评办法为进一步贯彻落实市县(市、区)委、县(市、区)长会议和市2004年上半年工作汇报会议精神,努力实现争创“广西经济发展十佳县(市)”的目标,根据《市2004...
2006年巩固无毒小区工作目标管理考评办法 (2008-1-25 14:36:36)
2006年巩固无毒小区工作目标管理考评办法县工商行政管理局巩固无毒社区、小区工作责任书为了贯彻落实禁毒工作五年规划和各项任务和自治区、╳╳市和╳╳县禁毒工作会议精神,切实做到本局创建和巩固“无毒小区”...
小学目标管理考评工作自查报告 (2013-6-12 19:20:17)
自1997年普九验收达标以来,我校以此为契机和动力,站在新起点,制定新目标,强化,拓宽渠道,花大气力,下真功夫,全面加强学校各项工作的规范化建设,教育教学取得了丰硕的成果,办学绩效得到社会各界的广泛肯...
中心小学目标管理考评工作自查报告 (2013-6-12 19:20:30)
中心小学目标管理考评工作自查报告自1997年普九验收达标以来,我校以此为契机和动力,站在新起点,制定新目标,强化,拓宽渠道,花大气力,下真功夫,全面加强学校各项工作的规范化建设,教育教学取得了丰硕的成...
绩效管理考评工作座谈会讲话 (2013-7-31 6:47:35)
绩效管理考评工作座谈会讲话同道们:今天召开的这个会,是我们在年初召开的上研究市一级绩效考评工作时确定的,已酝酿了个月时间。由于这样那样的缘由,拖到今天才开这个会,这个会确切。刚才,市绩效办的负责同道个...
2012年学校管理工作量化考评汇报材料 (2013-10-1 21:05:02)
下载:2012年学校管理工作量化考评汇报材料9.doc学校管理工作量化考评汇报材料1、班子建设:(1)把管理当成一种良好的行为习惯。开学前,张校长组织班子成员学习强调如何搞好班子建设并下发学习资料,制...
苗市镇2014年度工作目标管理责任制考评办法 (2014-7-6 12:16:36)
村(居)委会工作目标管理考评办法(一)考评对象:24个村,1个居委会。(二)考评原则。1、实行百分制考核,基本分100分。2、坚持实事、公开、公平、公正的原则。3、考评结果作为各村(居)委会年终待遇落...
目标管理综合考评工作报告 (2015-1-22 8:30:24)
现将我局2015年度目标管理综合考评主要职能工作目标报告如下:一、广播电视宣传(60分)(一)紧贴中心,做好主题宣传。围绕市委工作中心,扎实开展以贯彻落实、大会精神和我市“双争”、建设“五个”为主题的...
2016年全市经济工作暨目标管理考评表彰大会讲话稿 (2016-4-7 8:25:42)
2016年全市经济工作暨目标管理考评表彰大会讲话稿这次会议是春节后召开的第一个全市大会,既是传达贯彻落实和省市经济工作会议、朝阳“五个一工程”建设工作会议、朝阳农村工作暨扶贫工作会议精神的一次会议,也...
小学目标管理考评工作汇报材料 (2017-3-2 15:38:26)
征村乡小学目标管理考评工作汇报材料2016年度征村中小紧紧围绕工作部署、遵照县教育体育局的工作要求,贯彻落实精神,坚持依法办学、依法治校,全面完成了今年我乡的各项教育指标。现将具体工作汇报如下:一...
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技师管理考评工作总结