严以用权存在问题清单,在品德合格方面存在问题i清单,严以律己存在问题清单及整改清单

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学校争创星级党支部存在问题清单 (2022-5-12 6:42:41): 学校争创星级存在问题清单（一）改革方面工作中还存在求稳思想，在探索改革和创新发展等方面做得较少，在永葆生机活力上思考不够多，积极性和主动性有待加强。（二）思想方面理论学习形式不够丰富，有时仅仅满足于会...
党章党规找差距“十八个是否”存在问题清单 (2019-8-20 8:54:37): 规矩找差距十八个是否存在问题清单根据中规矩找差距的工作方案》，要求规矩，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，逐一、全面查找各种违背初心和使命的问题，真刀真枪解决问题。经过一段时间的学习，主要差距如下：一...
2017年人社局“抓落实、勇担当，提振干事创业精气神”主题实践活动存在问题清单及整改清单 (2017-4-27 8:39:52): 2017年人社局抓落实、勇担当，提振干事创业精气神主题实践活动存在问题清单及清单单位：县人力资源和社会保障局填报日期：2017年4月18日问题清单清单序号存在问题类别存在问题具体表现目标措施时限责任领...
信访工作领导干部2016年两学一做会议六个方面存在问题清单 (2017-1-19 10:00:12): 信访工作2016年会议六个方面存在问题清单1、信念方面。指出，形象地说，信念就是的精神之钙，没有信念，信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。我作为一名有着10多年龄的干部，信念应该说是比较坚定的，...
信访工作领导干部2016年两学一做会议理想信念方面存在问题清单 (2017-1-19 9:55:17): 信访工作2016年会议信念方面存在问题清单信念方面。指出，形象地说，信念就是的精神之钙，没有信念，信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。我作为一名有着10多年龄的干部，信念应该说是比较坚定的，能够...
信访工作领导干部2016年两学一做会议政治纪律和政治规矩方面存在问题清单 (2017-1-19 9:54:46): 信访工作2016年会议纪律和规矩方面存在问题清单纪律和规矩方面。参加学习教育，加深了对系列讲话和规矩纪律的学习理解，提高了自己崇规、守规、执规，增强了看齐，能够在思想上行动上更加自觉地同的保持高度一致...
信访工作领导干部2016年两学一做会议作风方面存在问题清单 (2017-1-19 9:53:57): 信访工作2016年会议作风方面存在问题清单近年来，通过各方面学习特别是参加教育实践活动、专题教育，对作风建设性的认识持续增强，自身作风建设有了很大提高，但作风建设永远在路上，新形势新任务新要求，仍存在...
信访工作领导干部2016年两学一做会议担当作为方面存在问题清单 (2017-1-19 9:53:12): 信访工作2016年会议担当作为方面存在问题清单一是责任担当不够。在推进工作中，有时存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。如，对一些信访案件旧账，由于缺乏担当，以已经有领导协调过不愿过多参与其中，只是...
信访工作领导干部2016年两学一做会议方面存在问题清单 (2017-1-19 9:52:39): 信访工作2016年会议方面存在问题清单能够主动参加，按规定自觉交纳费，及时报告个人有关事项，但是在一些具体方面还需要进一步加强和改进。一是没有从思想深处认识到的意义，一些时候准备不够充分，标准不高，有...
信访工作领导干部2016年两学一做会议落实全面从严治党责任方面存在问题清单 (2017-1-19 9:51:17): 信访工作2016年会议落实责任方面存在问题清单通过近期对大会精神的一系列学习，对有了更为全面的认识，但在具体工作上与全面从严治要求仍有一定偏差。一是对责任理解还不透彻。对是重大责任，主体责任是分内责任...
县委组织部长2016年两学一做专题会议在政治纪律和政治规矩方面存在问题清单 (2017-1-12 9:33:30): 组织部长2016年专题会议在纪律和规矩方面存在问题清单作为分管组织工作的，深知自己更应增强四种，特别是核心、看齐，自觉遵守纪律和规矩，争当的明白人。但坦率地说，自己在遵守纪律和规矩方面还存在一些不足。...
县委组织部长2016年两学一做专题会议在作风方面存在问题清单 (2017-1-12 9:32:52): 组织部长2016年专题会议在作风方面存在问题清单从教育实践活动到专题教育再到今年的学习教育，自己都努力始终秉持严细深实的工作作风，但通过认真，自己在作风方面还有不实之处。比如，对于省市组织的工作观摩、...
县委组织部长2016年两学一做专题会议在理想信念方面存在问题清单 (2017-1-12 9:32:18): 组织部长2016年专题会议在信念方面存在问题清单虽然自己在学习教育中，非常注重学习，通过集中学习、自主学习等方式，努力学深学透规矩和系列讲话精神，以及大会精神，把学习成果转化为坚定的信仰追求和坚强的定...
县委组织部长2016年两学一做会议在担当作为方面存在问题清单 (2017-1-12 9:31:23): 组织部长2016年会议在担当作为方面存在问题清单以来，在系列讲话中多次指出，责任担当是必备的基本素质。自己作为一名年轻的，担当责任还不强，处理有些事情时或多或少地有怕担风险、怕担责任的想法，工作上还没...
县委组织部长2016年两学一做专题会议方面存在问题清单 (2017-1-12 9:30:36): 组织部长2016年专题会议方面存在问题清单《准则》中明确规定，要以普通身份参加所在或小组的，坚持讲辅导制度。与此，自己这方面做得还不太好。比如，平时只注重班子的，很少参加所在学习和活动，与部里的谈心...
县委组织部长2016年度两学一做会议落实全面从严治党方面存在问题清单 (2017-1-12 9:28:20): 组织部长2016年度会议落实方面存在问题清单当前，学习贯彻会议精神、深入落实要求，是全任务，更是我们组织部门的神圣职责和使命。作为组织部门的负责人更要以更高的标准、更严的要求、更实的措施，努力走在前头...
两学一做专题会议在理想信念方面存在问题清单 (2017-1-4 9:49:42): 专题会议在信念方面存在问题清单一是疏于理论学习。自参加工作以来，已从青春岁月步入知天命之年，自觉工作稳定、家庭美满，随着时间的流逝，为事业奋斗，为梦想拼搏的革命意志有所减弱，对四风危害的警惕性也有所放...
两学一做专题会议在政治纪律和政治规矩方面存在问题清单 (2017-1-4 9:49:24): 专题会议在纪律和规矩方面存在问题清单我始终把严守纪律和规矩作为思想和行动的基本准则，始终严格遵守纪律，在原则、立场、观点上始终同的保持高度一致，忠诚老实，在任何情况下做到信仰不动摇、立场不含糊、方向不...
两学一做专题会议在担当作为方面存在问题清单 (2017-1-4 9:49:04): 专题会议在担当作为方面存在问题清单平心而论，在谋事创业、推进工作时，我始终依靠强烈的责任，忠于职守、尽职尽责，以一日不为、三日不安的强烈责任心推动工作。但扪心自问，也存在一定问题：一是业务学习不够。我...
两学一做专题会议在作风素养方面存在问题清单 (2017-1-4 9:48:43): 专题会议在作风素养方面存在问题清单一直以来，我都高度重视作风建设，对于八项规定、省市区出台的具体规定，能够认真学习，深入领会，并在改进调查研究、严格公务接待、精简文风会风、厉行勤俭节约等方面自觉遵守，...
两学一做专题会议在方面存在问题清单 (2017-1-4 9:47:42): 专题会议在方面存在问题清单在学习教育中，我为组织部全体作了《地方工作条例》《工作条例（试行）》《地方工作条例》等4节专题辅导，收到了良好效果。但也存在一些问题。一是制度落实不经常、把辅导等同于教育、味...
两学一做专题会议落实全面从严治党责任方面存在问题清单 (2017-1-4 9:47:18): 专题会议落实责任方面存在问题清单一是对工作投入精力不足。在潜里，没有真正把当作一项极端的工作来对待，总觉得这是组织部的活，只要做到在他们的指导下完成相应的任务和工作就行了。表现为对的管理、监督等制度的...
两学一做专题会议在品德合格方面存在问题清单 (2016-12-31 11:28:51): 专题会议在品德合格方面存在问题清单多年来，我始终坚持把讲道德、重品行作为一名合格的标准，努力继承和发扬我优良传统和作风，但是由于近年来经济下行压力持续加大，认为自己抓经济社会发展的的责任越发沉重，诱发...
两学一做专题会议在政治合格方面存在问题清单 (2016-12-31 11:28:24): 专题会议在合格方面存在问题清单在，虽然能够始终与保持高度一致，牢固树立四个，坚决做到绝对忠诚，守纪律、讲规矩，在思想上行动上同的保持高度一致，但仍然存在着用工作经验、政策法规去指导工作更有实效性的错误...
干部两学一做专题会议落实全面从严治党责任方面存在问题清单 (2016-12-31 11:24:17): 干部专题会议落实责任方面存在问题清单2014年以来，成为我们加强自身建设的一大关键词，特别是大会专题研究，这是着眼于四个全面战略布局作出的整体设计。实话实说，抓是组织部的主业。因此，在组织部工作期间，...
领导干部两学一做专题会议方面存在问题清单 (2016-12-31 11:22:27): 专题会议方面存在问题清单一是参加活动不够积极。以工作忙为由，偶尔缺席所在学习和，且在参与活动过程中，有时会不自觉地以领导身份对提要求、作指示，不能时刻谨记自己是一名普通的。二是不够直接。在开展批评时...
领导干部两学一做专题会议落实全面从严治党方面存在具体问题清单 (2016-12-31 11:21:45): 专题会议落实方面存在具体问题清单一是主体责任压得不够实。能够带头履行责任人职责，旗帜鲜明地支持纪检组开展三转，但在具体工作中，督促主体责任和监督责任落实的方式方法还过于传统，主要依靠集中检查、听取汇报...
两学一做专题会议在执行纪律合格方面存在问题清单 (2016-12-31 11:21:14): 专题会议在执行纪律合格方面存在问题清单认识不全面，认为自己是一名老，受教育培养多年，一直用优秀的要求对标自己，思想在一定程度上出现了开小差的心理，在一些问题上缺乏严肃认真的态度，导致自己对政策认识不充...
“两学一做”学习教育“坚定执着追理想”存在问题清单 (2016-5-24 10:26:33): 学习教育坚定执着追理想存在问题清单一、各存在问题：1、个别对不能严格要求，管理松懈，对不合格不能及时教育和处理，不能规范完成教育管理工作；2、个别存在信仰缺失的问题，对工作不够认真负责，存在应付心理。...
医院科长“不担当、不作为”方面存在问题清单 (2015-11-9 8:30:09): 医院科长不担当、不作为方面存在问题清单通过近期集中学习，并学习阳谷组织部下发的《关于开展不担当不作为问题专项整治的工作的通知》、不担当不作为问题主要整治内容，我认识到只有主动自我转变，将作风建设由他律...
领导干部严以用权方面存在问题清单 (2015-9-22 8:52:37): 严以用权方面存在问题清单标准，特别是提出的严以用权十个要求，自己身上还是存在一些不足之处：思想认识方面还有不足。工作时间长了，对自我要求有所放松，思想深处有疲态和懈怠情况，对如何严以用权、秉公用权、依...
县委领导干部严以用权存在问题清单及思想根源分析 (2015-9-22 8:51:12): 严以用权存在问题清单及思想根源分析（一）权为民所用的觉悟性不够强。权为民所用的觉悟还有待于进一步提高，以法治思维和法治方式行政的自觉性还不够强，对优化生态的长期性、艰巨性认识不足。把权力真正用在为民办...
中学校长严以律己方面存在问题清单 (2015-9-22 8:49:59): 中学校长严以律己方面存在问题清单1.学习缺乏系统性、主动性。学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特别是工作忙的时候，终日埋头于纷繁复杂的事务堆里，对于新政策学习不够理解不深，致使理...
局长严以律己存在问题清单 (2015-9-21 9:18:32): 局长严以律己存在问题清单发现自己还存在着律己不严的问题，具体表现为以下几个方面。一是学风不正，效果不佳。习惯于把理论学习视为读文件、翻报纸、抄笔记、写体会，但心里不够重视，虽然能按时参加组织的各类学习...
国企领导干部“不严不实”问题清单及整改措施（包含严以修身、严以用权、严以律己方面存在问题及整改措施） (2015-9-20 8:34:31): 国企不严不实问题清单及措施按照省局和大队专题教育方案，以为标尺，认真本人存在不严不实问题，问题清单及措施如下：一、存在问题（一）严以修身方面存在问题1、理论学习缺少饥渴感，理论水平停留在一般化。满足于...
干部严以律己方面存在问题清单 (2015-9-17 8:39:46): 干部严以律己方面存在问题清单一是学习仍要强化。自己虽然能够加强理论学习，站稳立场，不断强化宗旨，思想上行动上与保持高度一致。但也存在理论学习不够深入,生活参加不及时，甚至走过场的现象，导致淡化思想上...
考核办副主任严以修身存在问题清单 (2015-9-7 8:43:38): 1.理论学习不够主动。对学习的性认识不足，理论学习有时紧时松现象，学习内容不全面、不系统，掌握的不透彻。主动学习的热情不高，对理论学习和业务学习存在着急用先学、临时抱佛脚现象，缺乏深学苦读的恒心和韧劲...
领导干部在服从组织决定方面存在问题清单及整改措施 (2015-9-7 8:34:07): 在服从组织决定方面存在问题清单及措施在服从组织决定方面：去年以来，经济发展进入新常态，国资改革力度不断加大，各类深层次问题矛盾集中凸显，可以说到了触碰利益的深水区、转型发展的阵痛期。面对改革发展任务，...
水利厅防汛办主任严以律己方面存在问题清单 (2015-9-3 8:29:22): 水利厅防汛办主任严以律己方面存在问题清单严于律己的精神实质和纪律要求，我认真查找梳理了在落实方面存在问题和不足。一是学习主动性不够，用先进理论指导工作的方法欠缺。主要表现在理论学习不深不透，运用先进理...
四风存在问题清单 (2014-10-11 11:13:03): “四风”方面存在问题一、形式主义方面1.学习有时流于形式，没有能够掌握深刻内涵，特别是理论水平还有待提高。2.服务群众不强，对服务型认识不够到位。3.工作思路不宽阔，办法不多。4.在下乡排查矛盾、隐患...
支部班子存在问题清单 (2014-9-12 8:38:21): 关于召开教育实践活动班子问题清单经过第环节学习教育、听取意见,开展第二个环节是问题,开展批评，组织开展评议会议，现查找出我班子存在以下24条问题，清单如下：(一)观方面。（1）不强，信念有...
动物卫生监督所部领导班子及成员存在突出问题清单 (2014-8-9 12:40:50): 市动物卫生监督所部领导班子及成员存在突出问题清单一、领导班子存在突出问题及主要表现（一）形式主义方面存在突出问题及其主要表现。1、工作作风严谨细致程序有待加强，例如：存在以会议落实会议、以文件落实文件...

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