医院职工思想动态分析调研报告 (2013-10-9 7:51:27)
基层医院职工思想动态调研报告随着改革的逐渐深入,作为社会改革的一部分,卫生改革也越来越显出她的性和必要性。在这一改革的关键阶段,作为其中的主体,医院职工的思想状况对医院改革的深入及对医院的发展起着至关...
职工思想动态分析情况的调研报告 (2013-10-9 7:51:50)
单位关于职工思想动态分析情况的调研报告上级号文件《关于开展职工思想动态分析活动的通知》下发以后,我公司高度重视,公司带领工作部、人事部等有关部室人员在全公司集中进行了一次职工思想调研,并抽调了15名有...
职工采暖期间思想动态调研报告 (2014-5-22 6:35:44)
职工采暖期间思想动态调研报告为准确把握职工思想动态,切实做好20122013年采暖期的准备工作,确保采暖期的顺利投运,四公司近期深入到的基层班站,就公司今年采暖期面临的形势任务以及今后的发展方向向全体...
公司2022年上半年职工思想动态情况汇报 (2006-11-29 21:43:11)
公司2022年上半年职工思想动态情况汇报根据集团公司相关通知要求,现将上半年职工思想动态情况汇报如下:一、总体情况根据集团总体工作部署,公司以保质保量完成年度工作任务为目标,结合集团一季度、二季度重点...
2023年第三季度党员、职工队伍思想动态分析报告 (2023-10-15 10:09:40)
2023年第三季度、职工队伍思想动态分析报告2023年第三季度,切实把思想和行动统一到集团公司公司和公司安排部署上来,深入学习,准确领会精神,坚持两个至上入脑入心,充分认识做好今年各项工作的性和紧迫性...
职工思想动态调查思考 (2007-1-6 14:57:49)
职工思想动态调查问卷带来的思考今年,是华电能源牡丹江第二发电厂建厂廿七年以来承载发电任务最高的一年,也是创建华电优秀企业至关的一年。要实现这一目标,不但需要一个和谐的企业环境,更需要一个稳定的职工队伍...
“两会”期间市职工思想动态 (2007-5-14 8:18:28)
“会议”期间市职工思想动态连日来,我市广大干部职工认真收听收看了“会议”召开的盛况,认真聆听了温的报告,普遍认为工作报告求真务实,亲民爱民,令人鼓舞,催人奋进,讲问题坦率诚恳,讲对策思路清晰。整个报告...
公司党支部2023年第四季度职工队伍思想动态分析报告 (2023-12-9 15:55:57)
公司2023年第四季度职工队伍思想动态分析报告2023年第四季度,在公司的正确领导下,坚定不移地贯彻落实要求,认真学习和精神,进一步引导广大职工认清形势、明确方向、坚定自信、凝聚力量,切实把思想和行动...
党支部2022年第二季度党员、职工思想动态分析报告 (2007-11-1 16:30:09)
2022年第二季度、职工思想动态分析报告公司:2022年第二季度,积极参加公司组织的各项学习活动,认真开展精神进行再学习再落实再提升学习活动,重点学习了七一讲话精神、在学习教育动员大会讲话精神、关于安...
2022年上半年干部职工思想动态分析情况报告 (2022-8-26 10:06:06)
2022年上半年干部职工思想动态分析情况报告2022年以来,各级和各单位各部门坚持以为指导,深入贯彻精神和疫情要防住、经济要稳住、发展要安全部署要求,坚定信心,凝聚合力,认真做好思想工作,有力有序推进...
研发部2007年一季度职工思想动态分析汇报 (2007-12-10 15:27:06)
2007年一季度,我部门职工保持了良好的精神状态,积极向上的学习态度,创新务实的工作方法,营造出了团结奋进的工作氛围。本着认真贯彻供电公司职代会精神和我公司2007年工作计划重点,我部门根据自身职责要...
设备公司第二季度职工思想动态分析 (2007-12-21 8:16:44)
设备公司第二季度职工思想动态分析一、职工思想现状进入第二季度以来,设备公司继续坚持贯彻供电公司职代会和群工作会议精神,以保持先进性教育为契机,广泛动员广大群众积极参与到企业文化建设中来,使广大职工保持...
2022年上半年干部职工思想动态分析报告 (2022-9-4 8:50:20)
2022年上半年干部职工思想动态分析报告2022年以来,各级和各单位各部门坚持以为指导,深入贯彻精神和疫情要防住、经济要稳住、发展要安全部署要求,坚定信心,凝聚合力,认真做好思想工作,有力有序推进全年...
公司职工思想动态分析 (2008-2-1 10:18:46)
公司职工思想动态分析2007年,公司将面临着完成发电量76.5亿千瓦时,利润1.69亿元的利润指标,而且安全生产周期长,对公司经营领导者集团来说,压力很大,广大干部员工的思想会有一些波动。为进一步了解...
研发部2008年一季度职工思想动态分析汇报 (2008-12-6 18:31:44)
文章标题:研发部2008年一季度职工思想动态分析汇报2008年一季度,我部门职工保持了良好的精神状态,积极向上的学习态度,创新务实的工作方法,营造出了团结奋进的工作氛围。本着认真贯彻供电公司职代会精神...
2023年第二季度职工队伍思想动态分析报告 (2023-8-2 20:04:17)
2023年第二季度职工队伍思想动态分析报告一第二季度及职工队伍思想动态总体情况目前设置16个班组,在职人员共198人,其中男职工154人,女职工44人,64人,预备1人,发展对象3人,积极分子4人,团...
电力发电公司职工思想动态分析材料 (2013-10-8 7:49:35)
公司职工思想动态分析2007年,公司将面临着完成发电量76.5亿千瓦时,利润1.69亿元的利润指标,而且安全生产周期长,对公司经营领导者集团来说,压力很大,广大干部员工的思想会有一些波动。为进一步了解...
工区职工思想动态情况调查材料 (2013-10-9 7:51:45)
关于职工思想动态情况的调查关于职工思想动态情况的调查元月份以来,运搬工区采取一系列有效措施,进一步加大安全管理的力度,取得了显著效果,但也在职工中了一些深层次矛盾。针对这种情况,工区为有效地掌握全区职...
燃料党支部2015第1季度职工思想动态分析报告 (2015-3-28 7:18:27)
职工思想动态分析今年,是华电六安发电有限公司发展中最的一年。目前进入完成全年任务最后冲刺阶段。圆满完成全年任务不但需要一个和谐的企业环境,更需要一个稳定的职工队伍。燃料结合当前集团公司改革发展的实际情...
团员青年思想动态调研报告 (2006-11-29 16:33:39)
当前,由于社会发展、工资制度改革等多种因素影响,团员青年的思想、学习和生活也发生了较大变化。为了准确把握青年的思想状况、学习需求,反映广大青工对公司改革发展和团委工作的意见和建议,响应公司团委的工作,...
电信员工思想动态调研报告 (2007-2-2 21:53:00)
提纲一、海府分公司员工基本情况二、本次调查的方式与方法三、基层员工思想动态主要特点1、大多数员工的关注点是企业和转型2、对转型的预期有喜有忧3、对待转型的态度总体积极向上4、员工希望企业为自身提升素质...
2023年队伍教育整顿调研法院干警思想动态分析报告 (2007-11-30 8:32:23)
2023年队伍教育整顿调研法院干警思想动态分析报告按照院和院长指示要求,近期采取与各部门负责人和干警代表谈心谈话等方式,深入了解了干警思想动态,形成了分析报告,现报告如下:一、总体情况(一)敏感性持续...
电信分公司员工思想动态调研报告 (2007-12-5 9:33:55)
提纲一、海府分公司员工基本情况二、本次调查的方式与方法三、基层员工思想动态主要特点1、大多数员工的关注点是企业和转型2、对转型的预期有喜有忧3、对待转型的态度总体积极向上4、员工希望企业为自身提升素质...
员工思想动态调研报告 (2007-12-12 8:25:36)
新时期员工思想动态调查报告在农业银行深化改革、加快发展的过程中,认真研究员工队伍思想动态方面的新情况,新问题,积极探索新形势下做好员工思想工作的新途径和新方法,正确处理好改革、发展、稳定的关系,最大限...
青年思想动态调研报告 (2008-5-24 16:06:36)
青年思想动态调研报告2007年是集团、公司高速发展的年头。集团建设国际强港、公司保持行业领先的目标给我们指引了方向。青年团体作为公司、部门发展的生力军他们的能量不容忽视。本次调研以浦东部青年为对象,通...
2010年度员工思想动态调研报告 (2010-11-10 14:16:38)
按照市公司《关于开展员工思想动态分析调研的通知》要求,公司本次员工思想动态调查共印制、发放调查问卷份,收回份,问卷调查对象包括了不同年龄、学历和岗位,采取无记名方式,能够比较全面、客观地反映出员工队伍...
学院学生思想动态调研报告 (2013-6-12 19:15:55)
新学期伊始,我院就学生返校后的思想动态展开了专项调研活动,并要求各班开展暑假归来话实践活动,通过这些大致掌握了学生们的思想动态,现报告如下:一、暑假归来话实践1.暑期社会实践:不少同学参加了学校相关组...
服务室员工第三季度思想动态调研报告 (2013-6-13 22:12:30)
八月的星光灿烂,八月的中国激情澎湃。2010年8月8日,华夏儿女们殷切企盼的夏季奥运会,迈着其坚实的步伐,第一次来到神州大地。炎黄子孙们终于圆了百年的奥运梦想!面对这百年一遇的喜事,当梦想照进现实,作...
机械工程学院新学期大学生思想动态调研汇报 (2013-6-13 22:12:45)
为了解同学们寒假返校后的思想状况,机械工程学院于2010年2月25日晚7点—8点半在院会议室召开了一次座谈会。参加的同学主要是来自04级、05级以及06级各个班级的团支书,通过座谈,了解我院大学生的思...
大学生开学思想动态调研报告 (2013-7-21 17:44:40)
大学生开学思想动态调研报告新学期开始,为掌握广大学生返校后的思想动态和心理健康状况,增强我校大学生日常思想教育工作的针对性,校团委组织开展了假期学生返校思想动态调研活动。通过召开学生干部代表座谈会、学...
2014年学院学生思想动态调研报告 (2014-7-13 0:59:17)
2014年学院学生思想动态调研报告化学化工学院学生思想动态调研报告新学期伊始,我院就学生返校后的思想动态展开了专项调研活动,并要求各班开展“暑假归来话实践”活动,通过这些大致掌握了学生们的思想动态,现...
2014年大学生思想动态调研汇报 (2014-7-13 1:00:17)
2014年大学生思想动态调研汇报为了解同学们寒假返校后的思想状况,机械工程学院于2014年2月25日晚7点—8点半在院会议室召开了一次座谈会。参加的同学主要是来自04级、05级以及06级各个班级的团支...
教职工思想动态调研报告 (2015-7-27 8:43:24)
重庆第二师范学院工商管理系教职工思想动态调研报告2014年10月,通过问卷调查、座谈等方式,我们发现,工商管理系教职工的思想状况是健康的,思想主流积极,拥护领导,支持的方针重视理论学习,并对前途乐观,...
1季度员工思想动态调研报告 (2015-10-16 8:12:50)
机电动力部2015年1季度员工思想动态调研报告3月份,我部门组织了员工思想动态调研,采取了召开座谈会、个别谈话、走访等形式对员工的思想动态进行了全面认真的分析。针对员工关注的热点、焦点、难点问题,分别...
煤气化公司关于加强煤矿职工劳动保护和职业健康保护调研报告 (2023-7-27 7:57:38)
煤气化公司领导班子成员调查研究报告关于加强煤矿职工劳动保护和职业健康保护的调查研究专职、工会主席引言为全面了解公司煤矿单位劳动保护和职业卫生状况,加强职工劳动保护和职业健康保护监督,进一步改善职工的劳...
关于煤矿企业职工安全思想状况的调查与思考 (2008-6-10 11:40:19)
随着煤矿企业改革步伐的不断深入,许多深层次的职工安全思想危机日益凸现,职工安全思想矛盾的不稳定因素在不断增加,由此引起的安全隐形事故环发,职工的安全思想方式、社会交往方式、生活方式和价值观念畸形变化,...
煤矿在煤矿三届二次职工会员代表大会上的讲话 (2008-9-24 16:09:01)
11今天,我们隆重召开了千秋煤矿三届二次职工、会员代表大会。大会召开期间,各位代表以对企业、对职工高度负责的态度,认真听取和审议了矿长刘保申所作的行政工作报告,工会主席陈红伟所作的工会工作报告,审议通...
煤矿职工开展煤矿下采煤面心得体会 (2015-9-25 7:11:32)
我的父亲是老一辈的矿工,我从小生长在矿山,对矿山比较熟悉,我非常热爱这一片热土!记得我16岁那年,学校放暑假的时候,妈妈叫我体验矿山的生活,于是我就替妈妈当了一回家属工。我在煤矿主平峒开电瓶车一个月、...
大学生暑假思想动态思想汇报2篇 (2016-3-2 8:52:43)
大学生暑假思想动态思想汇报2篇大学生暑假思想动态思想汇报范文一:尊敬的:以下是我这两个月的思想汇报,请提出批评指正意见。现在是大三最后的阶段了,身边的每一个同学都非常努力,一心想读研深造的同学都在抓紧...
煤矿人因事故关系因素的动态灰色关联分析 (2008-6-10 11:41:34)
现代工业企业事故中,约有85%以上的事故直接或间接源于人的因素,在某些大型的灾难性事故中,人为因素导致的伤亡事故约占事故总数的70%~80%;特别是在煤矿企业中,如淮北矿务局历年的死亡事故有90%以上...
公司人才队伍建设与职工思想状况调研报告 (2023-7-23 20:48:41)
公司人才队伍建设与职工思想状况调研报告为了全面了解公司人才队伍建设及职工思想状况,及时掌握员工个人诉求及对公司各管理层级的意见、建议,进一步推进和加强公司人才队伍建设,年月日至月日,由公司带队,组成调...
高速公路基层收费站职工思想政治调研报告 (2013-6-12 19:13:19)
1955年,提出工作是一切经济工作的生命线的论断。如何在新形势、新时期下真正发挥思想工作的生命线作用,对公路建设的发展具有深远的意义。为充分了解和掌握普通公路基层收费站职工的思想状况,昌厦瑞金站结合具...
公路基层收费站职工思想状况调研报告 (2013-6-13 0:33:19)
1955年,提出工作是一切经济工作的生命线的论断。如何在新形势、新时期下真正发挥思想工作的生命线作用,对公路建设的发展具有深远的意义。为充分了解和掌握普通公路基层收费站职工的思想状况,昌厦瑞金站结合具...
单位职工思想状况调研报告 (2015-1-24 7:56:58)
按照集团公司的部署,我公司近期通过调查问卷、座谈会的方式在全公司范围内开展了一次员工思想状况调研活动。现将有关情况报告如下:一、员工思想状况现状基层各单位、项目部和广大员工能基本认识到外部大环境对企业...
维护职工队伍稳定保障职工合法权益问题的调研报告 (2007-12-12 8:04:25)
为了认真学习贯彻关于工人阶级和工会工作的一系列讲话精神,推进职工合法权益保障工作,维护职工队伍稳定。今年以来,市总工会就维护职工队伍稳定,保障职工合法权益问题开展调研,现综合相关课题调研材料,将调研情...
加强职工队伍建设发挥好职工队伍作用调研报告 (2013-6-13 0:33:09)
为加强职工队伍建设,推动民兵预备役建设科学发展,根据军分区划分的调研课题,2至3月份,我们利用10余天时间,采取现地调研和座谈了解相结合的方式,对职工队伍建设现状、存在问题、原因及如何加强职工队伍建设...
县委统战部机关干部队伍素质动态工作情况调研报告 (2007-12-12 8:05:16)
改革开放和以来,在全面建设小康社会的征途中,统一战线“法宝”作用得到了充分发挥。进一步探索新世纪新阶段县级统战部统战工作的新途径,是新形势下调研统战工作的新课题。一、当前干部的基本情况[文章.2191...
09年居民收支动态调研报告 (2009-5-7 1:45:12)
进入年以来,我区区域经济健康快速发展,人民生活质量不断提高,消费需求不断增长,市场繁荣物价稳定,农村居民家庭整体收入水平提升。前三季度,我区农村居民人均纯收入7016元,同比增长9.7;人均期内现金收...
宝山区人事局开展机关编制动态管理机制调研总结 (2014-1-4 8:42:54)
宝山区人事局开展编制动态管理机制调研总结当前,随着我区经济建设的不断发展和社会事业的不断进步,各种新情况、新问题不断涌现,特别是区第五次代表大会提出的“四个更”的目标要求,对我们进一步做好机构编制管理...
2024年党员思想动态分析报告 (2006-11-29 11:12:22)
2024年思想动态分析报告2024年下半年,在局的坚强领导、正确指导下,中心以建设为统领,深入学习贯彻、和省第十二次代表大会精神,积极开展学习贯彻,积极发挥思想引领、精神激励的作用,为各项工作的顺利开...
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煤矿职工思想动态调研报告