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学习新版《计量标准考核规范》心得体会 (2013-6-13 10:09:56)
一、新版《计量标准考核规范》对计量标准量值的溯源性进行了明确的规定。1、强调了当计量标准器及主要配套设备有相应的计量检定规程时,需要按照规程来进行检定。同时,计量标准器应送至法定机构检定或校准,以保证...
标准化供电所考核标准自查自纠情况汇报 (2013-6-13 10:20:14)
以来,我局标准化供电所建设工作在省、市公司的领导下,按照国网公司《关于开展标准化供电所建设工作的通知》(农电管〔〕21号)和省公司建设标准文件要求,结合实际,按照先试点,后推广,3年完成全部供电所标准...
门诊医疗科室质量考核标准及考核方法 (2008-8-29 11:12:50)
门诊医疗科室质量考核标准及考核方法1、有抓医疗质量措施,有医疗质量总结分析。2、差错事故如实登记,及时上报,并有处理和措施。3、挂牌门诊名副其实,不得用下级医生顶替,诊室不得随意停诊。4、正、副主任医...
医院科室病房质量考核标准及考核方法 (2008-8-29 11:12:51)
医院科室病房质量考核标准及考核方法1、科室有抓医疗质量措施,有医疗质量总结分析。2、差错、事故如实登记,及时上报,并有处理和措施。3、坚持疑难病、死亡病例讨论制度。4、三级医师查房制度健全,正、副主任...
医院病房质量考核标准及考核方法 (2008-8-29 11:12:51)
医院病房质量考核标准及考核方法1、科室有抓医疗质量措施,有医疗质量总结分析。2、差错、事故如实登记,及时上报,并有处理和措施。3、坚持疑难病、死亡病例讨论制度。4、三级医师查房制度健全,正、副主任医师...
2008年度市级单位工作目标责任考核共性工作项目考核标准 (2008-12-6 18:17:23)
文章标题:2008年度市级单位工作目标责任考核共性工作项目考核标准考核项目分值考核内容评分标准考核责任单位及考核方法自查得分考核得分领导班子建设5领导班子和考核根据领导班子和考核情况进行综合评分,评分...
质检处计量标准复查工作计划 (2007-1-24 8:43:15)
根据“市质量技术监督局质监计函[2006]06号文”《关于对2006年〈计量标准证书〉到期进行复查》的通知精神,我集团现运行的四项《计量标准合格证书》将于2006年10月底到期。根据以上通知要求计量标...
计量标准复查工作计划 (2007-12-12 9:37:31)
根据“市质量技术监督局质监计函[2006]06号文”《关于对2006年〈计量标准证书〉到期进行复查》的通知精神,我集团现运行的四项《计量标准合格证书》将于2006年10月底到期。根据以上通知要求计量标...
2008年武昌质量标准计量协会工作总结 (2008-11-6 12:12:07)
推进质量标准化进步落实2008年武昌质量标准计量协会工作总结为了认真贯彻落实武昌区委、区科协的各项指示,确保工作落实。今年,武昌区质量标准计量协会扎扎实实地以提升科技含量为目标,不断加强科技观念,有效...
市标准计量情报研究所工作计划 (2009-1-21 20:00:36)
.市标准计量情报研究所工作计划根据市质监系统2008年工作要点精神要求,结合我所业务工作实际,制定我所2008年工作计划如下:一、业务发展总目标业务发展总目标为152万,其中代码收入68万,咨询服务收...
设备计量部经理工作标准 (2010-4-29 8:51:44)
设备计量部经理工作标准1主题内容及适用范围1.1本标准规定了设备计量部经理的工作内容与要求、责任与权限、考核与奖惩等办法。1.2本标准适用于设备计量部经理。2工作内容及要求2.1工作内容2.1.1负责...
质监局标准计量科工作总结 (2013-6-3 19:40:10)
2012年正确领导下,在全科人员共同努力下,我科紧紧围绕年初局下达的各项工作任务,抓住机遇,奋力拼搏,圆满完成了全年工作任务。各项工作都取得了一定的成绩。现将今年工作回顾如下:一、计量监督管理工作1、...
标准计量处仪表组个人工作总结 (2013-12-23 11:35:44)
工作总结回首一年来的工作、学习、生活感触颇深。在这一年中,在公司各级领导、师傅及同事们的关心帮助下,我已渐渐摆脱了学生气,适应了新的环境、新的岗位并对自己的工作产生了浓厚兴趣,自己也能独立的完成领导交...
2015年标准计量室工作总结 (2016-3-24 9:23:43)
2015年标准计量室工作总结今年来,标准计量工作在局领导关心和正确领导下,贯彻落实、全体会议精神,紧紧围绕中心工作和省市质监局下达的各目标任务,切实履行监督与管理职能,使各项工作稳步开展,现将全年...
计量在我们身边――纪念5.20世界计量日 (2007-9-20 8:47:23)
现代人离不开计量,计量就在我们身边。眼下非典闹得人们已经无暇顾及世界计量日(5月20日),我做为一名计量工作者,觉得还是纪念一下好,希望大家能够理解现代计量与我们生活的密切关系,我想就从计量与非典谈起...
国际计量日经验材料—节能降耗计量管理出新招 (2007-12-12 13:33:22)
水泥股份有限公司是一家拥有a、b股票的大型上市公司。近几年经过内部整合、建立新厂、收购扩张、实现了跨跃式的发展,现拥有五条日产2500多吨以上的干法生产线和三条湿法生产线,主要生产过程全部实行自动化控...
世界计量日经验材料—强化计量基础管理促进节能降耗 (2007-12-12 13:33:24)
酒业股分有限公司系创办于1817年的“谦泰吉”糟坊演变而来,具有近200年酿造白酒的悠久历史。公司现有资产4.5亿元,职工1700人,具有年产3.5万吨商品白酒的生产能力。公司生产的枝江系列白酒,先后...
国际计量日事迹材料—提高关口计量准确性维护企业的合法权益 (2007-12-12 13:33:24)
1998年以前,各发电企业贸易结算电量是以发电机出口电能表的累计电量为基数,按固定比例扣减主变压损耗和厂用电后进行核算供电量。随着关口计量制度的改革,要求各发电企业的贸易电量结算用的关口电能表前移至线...
全面建设小康社会计量必须先行—写在第六个世界计量日到来之际 (2007-12-12 13:33:30)
今天是第三个世界计量日。1999年10月11日在法国巴黎召开的第21届国际计量大会,将每年的5月20日确定为"世界计量日",从此,全球各行各业从事法制计量、科学计量和工业计量的科技工作者和管理者有了一...
现代企业应要向计量管理要质量、要效益—国际计量日材料 (2007-12-12 13:33:32)
现代企业要想生产出高质量的产品,如果没有准确可靠的计量检测设备作基础,没有完善的计量管理体系做保证,是根本无法实现的。实践证明,管理规范的企业,从抓计量管理入手,会取得较显著的成效,获得丰厚的回报。一...
省计量院参加“5.20世界计量日”系列活动总结 (2010-11-15 2:19:05)
按照省局“5.20世界计量日”活动安排,我院结合“质量提升”活动和“关注民生、计量惠民”行动,开展系列活动彰显计量在提升质量、促进安全、关注民生中的基础保障作用。现将活动情况报告如下:一、精心组织,周...
2009年度计量元计量总结 (2012-12-2 10:01:41)
尊敬的各位领导:你们好!我是品质部计量中心精测计量员黄定钱.时光飞逝,不知不觉间到工厂已半年时间,2009年即将过去,过去的一年里,在公司领导正确方针的指引下,认真学习、不断进取,思想业务技能各方面都...
教育均衡发展标准化学校建设办学条件基本标准自查报告 (2015-4-24 8:06:30)
公文教育均衡发展标准化学校建设办学条件基本标准自查报告市人民教育督导室:根据督〔2013〕6号《关于转发《省义务教育学校办学基本标准督导评估实施办法(试行)》通知的通知》、《2013年教育督导工作总结...
谈谈绩效考核标准的问题 (2006-11-29 9:52:20)
在一家公司做项目的时候,发现了这么一件有意思的事情。一般的公司都是为员工提供午餐的,这家公司也一样。他们是由专门的人来做饭,然后再由专门的人员来进行配给,就像在食堂吃饭一样。在配给的过程中,有这样一个...
公司办公室考核标准 (2006-11-29 11:25:43)
公司办公室考核办法1.办公室主任:负责本部门全面工作,组织带领部门人员完成公司下达的各项任务并保证工作质量;对本部门负责和参与的工作进行合理安排并对工作质量负全面责任;对资源配备进行有效管理,并负责与...
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法 (2006-11-29 15:30:37)
根据《二○○五年农村工作综合考核办法》要求,为提高农村财务“双代管”工作质量,规范业务规程,细化量化考核标准,制定本办法。一、业务规范标准1、各村每月结账后,将“现金收支及代管月报表”报乡镇(街道)经...
安全生产月度挂牌考核标准 (2006-11-29 17:55:33)
安全生产月度挂牌考核标准一、按伤亡人数考核1、凡发生工业重伤事故、重大及重大以上事故者;发生交通死亡、重伤事故,重大及重大以上事故者,挂黑牌。2、凡发生一般工业事故及一般事故以上;一般交通事故以上者,...
工资月(季)考核标准 (2006-11-29 18:10:54)
工资月(季)考核标准为了切实有效地激发职工的生产积极性,确保公司2003年经营目标的实现,经公司研究决定,2003年职工的效益工资与本单位的思想工作、生产经营成果、质量、安全、生产组织与管理挂钩考核发...
奖金月(季)度考核标准 (2006-11-29 18:20:41)
奖金月(季)度考核标准一、基本奖金的考核1、各单位月(季)安全不出现挂黑牌或思想工作考核合格;创产值单位(供一、供二、泥浆站、研究所)完成公司的上缴管理费且收支平衡;制剂厂、车队月(季)亏损额符合考核...
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法 (2006-11-29 18:28:03)
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法根据《二○○五年农村工作综合考核办法》要求,为提高农村财务“双代管”工作质量,规范业务规程,细化量化考核标准,制定本办法。一、业务规范标准1、各村每月结账后,将...
生产组织与管理月度考核标准 (2006-11-29 18:34:50)
生产组织与管理月度考核标准一、评分标准考核项目标准分(100)扣分标准生产准备301.因人员、设备、证件、手续不全,而影响工作,发现一次扣5分。2.由于原材料、半成品贮备不合理而影响使用或造成损失的,...
思想政治工作考核标准 (2006-11-29 18:37:58)
思想工作考核标准一、评分标准考核内容标准分扣分标准与干部队伍管理工作25分按照要求组织和开好,活动记录规范完整、内容准确具体;积极分子培养有计划,措施有落实,基础资料填写及时、规范;积极开展责任区活动...
质量综合月度考核标准 (2006-11-29 18:59:14)
质量综合月度考核标准一、考核指标考核项目标准分(100分)扣分标准质量管理30(1)单位没有制定质量目标和质量考核规定扣10分(2)没有定期进行检查考核,查不到记录扣10分(3)没有成立qc小组扣5分...
城市容貌“杯”竞赛考核标准 (2006-11-29 19:26:50)
城市容貌“杯”竞赛考核标准1、建筑工地管理城市基础设施的施工,要设置相应的标志,采取交通疏导措施。计2分,发现1处不符合要求的工地扣1分。责任部门:市政建设管理处责任单位:所有施工单位2、车容车貌城市...
司法局机关效能年活动初步考核标准 (2006-11-29 21:41:00)
开展“效能年”活动考核内容(一)共同性工作的考评内容[40分]1、认真抓好本科、室的精神文明建设,抓好本科室思想教育工作,积极开展“执法为民、服务发展”活动和先进性教育活动,创建人民满意的单位和个人,...
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法 (2006-11-30 9:52:13)
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法根据《二○○五年农村工作综合考核办法》要求,为提高农村财务“双代管”工作质量,规范业务规程,细化量化考核标准,制定本办法。一、业务规范标准1、各村每月结账后,将...
把践行“八荣八耻”作为干部考核标准 (2007-1-5 16:42:30)
新华网3月19日电日前发出通知指出,认真学习贯彻关于荣辱观的论述,是当前加强领导班子建设、干部队伍建设和队伍建设,以及门自身建设的一项重大而紧迫的战略任务。各级门要通过多种形式广泛组织开展学习讨论,深...
蒙电服务进万家工程竞赛评比考核标准 (2007-1-6 14:59:09)
关于印发电业局蒙电服务进万家工程竞赛评比考核标准及任务目标分解责任书的通知局属(农电)各单位:2005年,根据电力(集团)公司的统一安排和部署,我局以贯彻落实“三个十条”,认真履行供电服务“十项承诺”...
医院医德医风建设考核标准及奖惩措施 (2007-1-11 7:57:06)
根据省卫生厅《三条禁令》和《六不准》及市卫生系统《八不准》规定的要求,为了加强我院的医德医风建设,切实提高医务人员的医疗道德水平,现制定医德医风建设考核标准及奖惩措施如下:一、全体医务人员必须坚持执行...
质量综合月度考核标准 (2007-4-30 7:50:51)
质量综合月度考核标准一、考核指标考核项目标准分(100分)扣分标准质量管理30(1)单位没有制定质量目标和质量考核规定扣10分(2)没有定期进行检查考核,查不到记录扣10分(3)没有成立qc小组扣5分...
安全生产月度挂牌考核标准 (2007-4-30 7:50:51)
安全生产月度挂牌考核标准一、按伤亡人数考核1、凡发生工业重伤事故、重大及重大以上事故者;发生交通死亡、重伤事故,重大及重大以上事故者,挂黑牌。2、凡发生一般工业事故及一般事故以上;一般交通事故以上者,...
奖金月(季)度考核标准 (2007-4-30 7:50:52)
奖金月(季)度考核标准一、基本奖金的考核1、各单位月(季)安全不出现挂黑牌或思想工作考核合格;创产值单位(供一、供二、泥浆站、研究所)完成公司的上缴管理费且收支平衡;制剂厂、车队月(季)亏损额符合考核...
思想政治工作考核标准 (2007-4-30 7:51:29)
思想工作考核标准一、评分标准考核内容标准分扣分标准与干部队伍管理工作25分按照要求组织和开好,活动记录规范完整、内容准确具体;积极分子培养有计划,措施有落实,基础资料填写及时、规范;积极开展责任区活动...
生产组织与管理月度考核标准 (2007-4-30 7:52:27)
生产组织与管理月度考核标准一、评分标准考核项目标准分(100)扣分标准生产准备301.因人员、设备、证件、手续不全,而影响工作,发现一次扣5分。2.由于原材料、半成品贮备不合理而影响使用或造成损失的,...
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法 (2007-4-30 7:57:57)
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法根据《二○○五年农村工作综合考核办法》要求,为提高农村财务“双代管”工作质量,规范业务规程,细化量化考核标准,制定本办法。一、业务规范标准1、各村每月结账后,将...
平安单位创建考核标准 (2007-7-19 8:09:45)
平安单位创建考核标准(100分制,80分以上合格)实现目标考核分值扣分说明综治机构建设14分1、制定年度综治计划,将综治工作纳入部门总体工作,同部署、同落实、同检查。(1分)没有将综治工作纳入部门总体...
平安单位创建考核标准 (2007-7-19 8:11:31)
平安单位创建考核标准(100分制,80分以上合格)实现目标考核分值扣分说明综治机构建设14分1、制定年度综治计划,将综治工作纳入部门总体工作,同部署、同落实、同检查。(1分)没有将综治工作纳入部门总体...
公司办公室考核标准 (2007-9-22 13:13:18)
1.办公室主任:负责本部门全面工作,组织带领部门人员完成公司下达的各项任务并保证工作质量;对本部门负责和参与的工作进行合理安排并对工作质量负全面责任;对资源配备进行有效管理,并负责与其它部门/单位的协...
创建文明生态村考核验收标准 (2007-9-22 13:15:13)
创建为建立规范科学的考核验收机制,把我市创建文明生态村工作向广度和深度推进,根据、创建文明生态村工作部署,在年考核验收办法基础上对本办法修订如下:一、考核验收对象:各县(区)委、。二、考核验收时间:年...
公司办公室考核标准 (2007-9-22 13:18:22)
1.办公室主任:负责本部门全面工作,组织带领部门人员完成公司下达的各项任务并保证工作质量;对本部门负责和参与的工作进行合理安排并对工作质量负全面责任;对资源配备进行有效管理,并负责与其它部门/单位的协...
工资月(季)考核标准 (2007-9-22 13:33:32)
工资月(季)考核标准为了切实有效地激发职工的生产积极性,确保公司2003年经营目标的实现,经公司研究决定,2003年职工的效益工资与本单位的思想工作、生产经营成果、质量、安全、生产组织与管理挂钩考核发...
质量综合月度考核标准 (2007-9-22 13:33:34)
质量综合月度考核标准一、考核指标考核项目标准分(100分)扣分标准质量管理30(1)单位没有制定质量目标和质量考核规定扣10分(2)没有定期进行检查考核,查不到记录扣10分(3)没有成立qc小组扣5分...
安全生产月度挂牌考核标准 (2007-9-22 13:33:37)
安全生产月度挂牌考核标准一、按伤亡人数考核1、凡发生工业重伤事故、重大及重大以上事故者;发生交通死亡、重伤事故,重大及重大以上事故者,挂黑牌。2、凡发生一般工业事故及一般事故以上;一般交通事故以上者,...
生产组织与管理月度考核标准 (2007-9-22 13:33:39)
生产组织与管理月度考核标准一、评分标准考核项目标准分(100)扣分标准生产准备301.因人员、设备、证件、手续不全,而影响工作,发现一次扣5分。2.由于原材料、半成品贮备不合理而影响使用或造成损失的,...
奖金月(季)度考核标准 (2007-9-22 13:33:40)
奖金月(季)度考核标准一、基本奖金的考核1、各单位月(季)安全不出现挂黑牌或思想工作考核合格;创产值单位(供一、供二、泥浆站、研究所)完成公司的上缴管理费且收支平衡;制剂厂、车队月(季)亏损额符合考核...
思想政治工作考核标准 (2007-9-22 13:33:41)
思想工作考核标准一、评分标准考核内容标准分扣分标准与干部队伍管理工作25分按照要求组织和开好,活动记录规范完整、内容准确具体;积极分子培养有计划,措施有落实,基础资料填写及时、规范;积极开展责任区活动...
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法 (2007-9-22 14:09:16)
农村财务“双代管”工作规范标准及考核办法根据《二○○五年农村工作综合考核办法》要求,为提高农村财务“双代管”工作质量,规范业务规程,细化量化考核标准,制定本办法。一、业务规范标准1、各村每月结账后,将...
县优秀校长考核标准 (2007-9-22 15:08:41)
一、指导思想围绕加快教育发展主题,为优秀校长成才创造良好环境,以提高教育质量和办学效益为目的,建立竞争激励机制,建设一支素质优良、结构合理、充满活力的校长队伍,为经济建设和教育全面健康协调发展提供人才...
司法局机关效能年活动初步考核标准 (2007-9-30 22:53:59)
开展“效能年”活动考核内容(一)共同性工作的考评内容[40分]1、认真抓好本科、室的精神文明建设,抓好本科室思想教育工作,积极开展“执法为民、服务发展”活动和先进性教育活动,创建人民满意的单位和个人,...
把“八荣八耻”作为干部考核重要标准 (2007-11-2 5:08:08)
认真学习贯彻关于荣辱观的论述,是当前加强领导班子建设、干部队伍建设和队伍建设,以及门自身建设的一项重大而紧迫的战略任务。各级门要通过多种形式广泛组织开展学习讨论,深入理解树立荣辱观的重大意义、深刻内涵...
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