监狱副科级后备干部推荐材料 (2007-3-23 7:53:05)
监狱副科级后备干部推荐材料监狱、处:根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求,狱侦科本着重视人才,培养人才,选拔人才的基点,现将符合副科级后备干部条件的人选,狱侦科科员姚鹏飞向监...
副科级后备干部推荐材料 (2007-5-21 7:53:01)
1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日常工作。多年来...
关于某某的现实表现(副科级后备干部推荐材料) (2007-9-18 8:34:20)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
乡镇副科级后备干部推荐材料 (2007-12-3 22:15:53)
1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日常工作。多年来...
关于某某的现实表现副科级后备干部推荐材料) (2007-12-12 15:26:41)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
关于某某的现实表现副科级后备干部推荐材料)先进事迹 (2010-11-14 12:51:54)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
监狱副科级后备干部申报材料-综合资料 (2007-1-3 8:25:55)
监狱副科级后备干部申报材料副科级后备干部推荐材料监狱、处:根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求,狱侦科本着重视人才,培养人才,选拔人才的基点,现将符合副科级后备干部条件的人选...
监狱副科级后备干部申报材料 (2007-9-18 8:48:44)
副科级后备干部推荐材料监狱、处:根据监狱2003年科级后备干部推荐工作实施方案的有关规定和要求,狱侦科本着重视人才,培养人才,选拔人才的基点,现将符合副科级后备干部条件的人选,狱侦科科员姚鹏飞向监狱推...
在副科级后备干部培训班上的发言材料 (2007-12-28 11:18:14)
在副科级后备干部培训班上的发言材料在副科级后备干部培训班结业典礼上的发言稿——陈开龙(年月日)尊敬的各位领导、老师、同学们:首先,感谢组织部、校给了我这个机会,我感到非常荣幸。在此,我权且代表本班的全...
副科级后备干部竞聘报告 (2011-7-1 22:12:57)
竞聘报告尊敬的各位领导、各位评委:大家好!我竞聘的是副科级后备干部岗位,感谢市分行给我这个学习锻炼,展示自我的机会!感激各位评委和工作人员的辛勤劳动!我叫王俊,28岁,会计师。2003年毕业于湖南中南...
副科级后备干部现实表现材料 (2013-6-4 20:50:51)
副科级后备干部现实表现材料刘晓庆到我学区任教期间勤勤恳恳、兢兢业业、踏踏实实地工作着,不怕苦,不怕累。8年来毫无怨言地为学习型民族教育事业奉献了自己的青春。他为人正直,作风正派,做事有主见,有独特见解...
副科级后备干部的现实表现材料 (2013-6-5 10:04:41)
推荐副科级后备干部的现实表现材料,男,汉族,1983年出生于县乡大专学历。2003年7月毕业于兰州园艺学校,2012年1月毕业于广播电视大学,2006年6月参加工作,现任乡劳动移民专干。几年来,该在乡...
农行副科级后备干部岗位竞聘演讲稿 (2013-6-9 20:55:11)
精彩导读:第三,我具有较强的组织协调能力。我性格平和、不计荣辱得失,很容易与人相处,有较好的人际关系。自从参加工作以来,我处事踏实谨慎,有大局观念,凡事以单位的利益为重,得到了领导及同事的肯定和信任,...
关于某某的现实表现副科级后备干部材料) (2013-6-15 7:55:58)
关于的现实表现1999年毕业于东北农业大学经济贸易学院经济管理专业。毕业后,作为选调生被分到我乡任乡长助理职务。2001年在乡干部竞岗中,竞聘为办秘书职务,现任办副主任兼秘书一职,协助副乡长,主抓办日...
副科级后备干部竞聘演讲稿 (2013-6-30 6:51:35)
副科级后备干部竞聘演讲稿61各位领导、同事们:;各位领导、同事们:;记得昨天,本人跟随局领导到县校协助县领导接访群;本人是读法律专业的,专业对口、业务精通是我最大的;本人是读法律专业的,专业对口、业务...
副科级后备干部培训班学习心得 (2015-2-23 0:24:49)
在区领导的大力支持下,在区组织部干部科的积极组织下,我们区副科级后备干部有机会前往参加了大学培训班。本次培训从10月26日至11月2日为期八天,主要学习课程有《中国传统文化儒道处世哲学》、《修养阳光心...
公务员推荐副科级领导干部的报告 (2007-12-3 22:15:13)
关于推荐为乡镇副科级的报告委组织部:我乡公务员,男,1973年3月出生,汉族,1990年9月参加工作,1995年7月,自考应用法学本科毕业。该因觉悟高,学习劲头足,工作能力强,个人形象好,特向上级组织...
优秀村支书推荐为副科级领导干部报告 (2007-12-10 17:16:09)
组织部:,男,生于1974年12月,大专文化现任村。曾任过代课教师、办公室文书、村主任、村支书。因表现好、工作成绩突出,符合市、在村中选拔干部进入乡镇领导班子的条件,特推荐为乡镇副科级后备干部。一、思...
正科级后备干部推荐报告 (2007-6-18 8:26:45)
发[2006]122号关于拟推荐为正科级后备干部的报告组织部:,男,汉族,生于年月,现年岁,县人大专文化程度,现任董志镇。该调董志镇工作以来,先后分管、组织、人事、统战、群团、宣传思想、精神文明建设等...
副科级以上领导干部调研工作计划 (2013-7-2 7:03:12)
为进一步提升领导班子政策调研及科学执政能力,按照高县办公室关于印发《2013年度全县政策调研工作意见》的通知精神和要求,根据全县科技工作实际,制定我局副科级以上调研工作计划。一、充分认识政策调研工...
乡局级后备干部队伍建设的调研报告 (2008-12-6 15:02:13)
一、乡局级后备队伍建设中存在问题1、选拔机制不尽完善。一是在后备干部的资格准入上,还没有和《公务员法》的规定配套起来。二是在后备干部的人选推荐上,还没有完全公开透明,还存在“从少数人中选人”的现象,于...
2023年创新村级后备干部队伍建设调研报告 (2023-5-30 18:09:19)
2023年创新村级后备干部队伍建设调研报告为政之要,惟在得人,为进一步加强村级干部队伍建设,不断优化村级干部队伍结构,提升村级组织服务能力和服务水平,建立一支思想过硬、年龄结构合理、村务工作能力强、素...
县管副科后备干部工作生活情况总结行政后勤工作总结 (2008-12-6 0:26:28)
本人出生于1980年10月,2002年8月参加工作,2007年2月。几年来先后在某某乡人民和某某县司法局工作。在某某乡工作期间,由于本人工作积极肯干,吃苦耐劳,各方面表现比较优秀,2007年经民主推荐...
县管副科后备干部工作生活情况总结 (2012-11-17 12:10:53)
本人出生于1980年10月,2001年8月参加工作,2004年2月。几年来先后在某某乡人民和某某县司法局工作。在某某乡工作期间,由于本人工作积极肯干,吃苦耐劳,各方面表现比较优秀,2004年经民主推荐...
2012年副科后备干部工作总结 (2012-12-20 9:17:23)
个人工作总结;时光如梭,转眼即逝;干部的配合下,对一些上报面积不实和发生土地流转的;其中农户筹资筹劳万元,申请财政奖补资金;不避难、迎难而上的拼劲,上紧发条,卯足精神,咬紧;自己的岗位职责要求,我清醒...
县管副科后备干部工作生活情况总结范文 (2013-6-13 11:58:24)
本人出生于1980年10月,2002年8月参加工作,2005年2月。几年来先后在某某乡人民和某某县司法局工作。在某某乡工作期间,由于本人工作积极肯干,吃苦耐劳,各方面表现比较优秀,2005年经民主推荐...
任职副科级推荐材料 (2007-8-8 7:57:29)
任职副科级推荐材料组织部:,男,岁大学文化。2000年由部队转业分配到人民,先后在区商贸局、经贸局工作。2004年10月至今在安监局任办公室主任,2007年3月兼任安监科长,主要负责局办公室、宣传培训...
推荐副科干部年德、能、勤、绩工作总结 (2007-12-7 9:10:05)
年,对我来说是不平凡的一年。从副职到主持工作,新的工作、新的挑战,对我来说又是一次新的考验。根据局的统一安排,根据局的要求,以及《干部考核工作暂行规定》和《公务员考核暂行规定》,对年自己履行岗位职责情...
解放思想调研报告农村后备干部队伍选拔培养调研报告 (2008-9-24 14:29:28)
在思想解放学习讨论活动过程中,通过走访农村群众、座谈交流、问卷调查等形式,对我镇农村及后备干部队伍建设情况进行了深入调研,探讨进一步加强农村后备干部队伍选拔培养的措施、办法和途径。一、我镇农村队伍现状...
上半年国土资源工作总结暨民主推荐后备干部大会上的讲话 (2007-1-6 14:58:27)
今天,县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会,是继年初全县国土资源工作会议之后,各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一次总结工作、团结鼓劲的大会,也是贯彻落实市局...
在国土局推荐后备干部大会上的讲话 (2007-6-16 8:02:38)
今天,县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会,是继年初全县国土资源工作会议之后,各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一次总结工作、团结鼓劲的大会,也是贯彻落实市局...
推荐电信公司为后备领导干部的考察材料 (2007-9-18 8:37:38)
一、基本情况:,男,1973年8月出生,汉族,大学文化,1992年5月参加工作,2003年7月加入,技术员,现职为县电信分公司市场经营部副主任,业务管理岗。该熟悉交换、传输、电源、数据、计算机及网络、...
推荐电信公司为后备领导干部的考察材料 (2007-12-18 10:24:44)
推荐电信公司为后备的考察材料一、基本情况:,男,年月出生,汉族,大学文化,年月参加工作,年月加入,技术员,现职为县电信分公司市场经营部副主任,业务管理岗。该熟悉交换、传输、电源、数据、计算机及网络、无...
推荐后备干部工作总结 (2007-12-19 10:15:14)
我1999年通过招考公务员12月参加工作,2003年6月。几年来先后在四协办事处和方前镇人民工作。在四协办事处工作期间,由于本人工作积极肯干,吃苦耐劳,各方面表现比较优秀,多次被评为县、镇先进工作者。...
主推荐中层后备干部工作方案 (2008-4-24 17:44:10)
为进一步加强干部队伍建设,不断充实和完善后备干部队伍,更好地适应公司发展的需要,公司拟在公司系统内公开推荐选拔中层副职后备干部,现就做好公开推荐选拔后备干部的工作提出如下意见:一、指导思想和原则以精神...
民主推荐中层后备干部工作方案 (2008-4-25 9:25:54)
为进一步加强干部队伍建设,不断充实和完善后备干部队伍,更好地适应公司发展的需要,公司拟在公司系统内公开推荐选拔中层副职后备干部,现就做好公开推荐选拔后备干部的工作提出如下意见:一、指导思想和原则以精神...
在推荐后备干部大会上的讲话 (2008-9-25 2:08:55)
今天,县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会,是继年初全县国土资源工作会议之后,各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一次总结工作、团结鼓劲的大会,也是贯彻落实市局...
推荐后备干部大会上的讲话 (2008-11-18 15:32:14)
推荐后备干部大会上讲话今天,县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会,是继年初全县国土资源工作会议之后,各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一次总结工作、团结鼓劲的...
区公开推荐选拔区管后备干部的探索与实践 (2008-12-4 13:57:15)
区公开推荐选拔区管后备干部的探索与实践宁波市海曙组织部课题组建设高素质的后备干部队伍,是造就一支具有领导现代化建设和应对入世挑战能力的队伍的基础,是海曙区实现建设体现宁波城市现代化形象的标志性城区和城...
国土资源工作总结暨民主推荐后备干部大会上的讲话 (2008-12-6 1:55:25)
国土资源工作总结暨民主推荐后备干部大会上讲话今天,县局决定召开的这次上半年工作总结暨民主推荐后备干部大会,是继年初全县国土资源工作会议之后,各项工作进一步细化措施、靠实责任、抓促落实的关键时期召开的一...
后备干部培训第一次心得体会2011.3.25后备干部演讲稿 (2012-11-24 23:02:35)
lbzhou的博客突然闯进,无法自拔,所以移情别恋恋上这里11月5日,教育局在教师进修学校举行了教育系统后备干部培训班培训活动。作为其中的一员,我有幸参与了培训全过程。培训活动中,我们学习了关于教育系...
加强村级后备干部工作 建设高素质农村干部队伍 (2006-11-29 16:15:37)
近年来,板桥店镇按照“强化培养措施,优化队伍素质,加大管理力度,落实备用结合”的总体要求和“着眼长远,抓好当前,突出重点,分步实施”的工作方针,进一步加强和改进村级后备干部工作,培养了一支数量充足、结...
村干部年终总结山东泰山市泰山区狠抓村级后备干部队伍建设 (2011-11-21 11:43:30)
一是专门培训山东省泰山市泰山区针对于村级后备力量匮乏、村干部难癣班子难建的实际情况,采纳多渠道选拔、多形式培养、规范化办理三项措施,大力加强村级后备干军队伍配备布置设备摆设,为成立一支高素质的农村干军...
新时期年轻后备干部选拔培养的调研报告 (2007-12-5 9:34:16)
曾说过“路线确定以后,干部就是决定性因素,领导就是出主意、用干部两件事。”培养和造就一支坚定、素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理,能够担当重任的年轻干部队伍,保持干部队伍新老合作和新老交替的正常格...
后备干部队伍建设调研报告 (2008-12-10 0:13:17)
后备干部队伍建设调研报告后备干部队伍建设是领导班子建设的一项基础性工作,是培养优秀年轻干部的措施。建设一支素质高、年富力强、具有广博而扎实的知识基础和较高专业知识水平的后备干部队伍,并逐步把他们培...
农村基层后备干部队伍建设情况调研报告 (2013-6-13 0:34:22)
目前,根据村级后备干部队伍建设现状分析及对策研究全面建设小康社会,实现农村经济的可持续发展和农村社会的长期稳定是基础。广大农村基层干部担负着带领农民实现这一目标的历史重任。为政之要,惟在得人。为建立一...
乡镇党外后备干部调研汇报材料 (2013-6-13 16:58:28)
各位领导:根据组织部、统战部的要求,下面就我镇后备干部的工作情况汇报如下:一、后备干部建设的基本情况近年来,我镇把培养选拔干部作为干部工作的内容,按照全面提高、重点培养、大胆使用的思路,着眼于干部整体...
参政党后备干部队伍建设状况调研报告 (2013-7-24 6:11:44)
2010062919:16:45参政后备干部队伍建设状况调研报告参政后备干部队伍建设状况调研报告(2).市委统战部2008年调研课题安排,组织了《参政后备干部队伍建设》民盟课题调研组,于2008年47...
农村基层后备干部队伍建设调研报告 (2013-7-29 3:07:44)
面对新的形势和加快发展的任务,要着眼于农村发展和稳定的大局,从确保在农村的各项事业后继有人的战略高度出发,调动一切积极因素,打好三个基础:更新思想观念、壮大村级收入、规范村级管理;做好三篇文章:落实....
公推公选部分副科级领导干部实施意见[煤矿] (2006-11-28 17:40:35)
各:为推进干部人事制度改革,进一步完善民主公开、竞争择优的用人机制,更好地促进优秀人才脱颖而出,根据我矿实际工作需要,矿决定在全矿范围内公推公选5名副科级领导职务拟任人选。一、公推公选的原则1、德才兼...
如果您有任何类似的工作总结,年终总结以及副科级后备干部推荐调研报告的相关参考文章,您可以及时提交稿件到我们网站,一经采纳您的材料,即可获得点券换取我们网站的文档!
网站编辑:往前一步 开通QQ:1959478550
在线充值扣点查看文章
副科级后备干部推荐调研报告