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2016年市职工高技能人才技能大赛实施方案 (2017-1-4 10:00:14): 2016年市职工高技能人才技能大赛实施方案为确保2016年市职工高技能人才技能大赛顺利进行，制定本次大赛实施方案。一、大赛主办单位市委人才工作领导小组办公室市人力资源和社会保障局市商务局市市容园林局市...
县职业学校第三届师生技能节技能竞赛细则《汉字录入》技能竞赛细则 (2007-9-22 15:05:23): （技能竞赛项目负责人：罗屹）一、竞赛说明采用无纸上机比赛方式，利用专用的文字录入软件。录入文本具体的内容由县教育局教研中心拟定（包括英文、数字、古文等）。二、比赛环境操作软件统一使用金山打字通2003...
烟草专卖职业技能鉴定技能中级技能随身携带版本 (2013-10-1 18:35:30): 1识别提出申请的方式：“申请人一般以书面方式提出申请，也可以通过信函、电报、传真、电子数据交换和电子邮件等方式提出申请，并按烟草专卖行政主管部门要求填报格式文本。”2识别许可证申请材料的种类:①烟草专...
自荐信自荐信范文范例自荐信样本 (2007-12-7 10:37:51): 自荐信范文范例（一）尊敬的领导：您好！首先感谢您在百忙之中能够审阅我的求职材料。我现为南京理工大学化工学院高分子材料与工程专业的一名应届毕业生。在校期间，本人在本科学习期间，态度严谨，成绩良好，基础知...
电钳高级技工2019年度职业技能人员工作总结 (2019-11-30 16:11:52): 电钳高级技工2019年度职业技能人员工作总结2019年度以来，本人在我矿各级领导的正确指示和领导下，在同事的帮助和支持下，本着知行合一、严格履职的工作态度，我认真履行技术岗位职责，严格遵守各项劳动纪律...
喜看高技能人才受尊重 (2006-12-29 9:07:15): 近日，邀请到北戴河休假的专家队伍有一个新亮点，就是110名客人中，有55位是高技能人才。桥吊工人许振超、模具钳工葛茂昱、车工郭嘉明，还有电工、瓦工、炉前工、数字产品推广销售工亲切地把他们与专家并称为盘...
建筑公司在市高技能人才队伍建设试点企业座谈会的讲话 (2007-1-6 14:57:34): 随着人才强企战略的实施，人才工作在我公司正迎来重大的发展机遇。但在整个人才工作系统中，高技能人才队伍建设仍然处于比较薄弱的环节。重学历、重普教，轻技能、轻职教的观念还较为普遍；重使用、轻培养、重仕途、...
全市广大技能人才倡议书 (2007-7-23 8:01:39): 今天，我们作为普通的技能人才代表，参加这次全市高技能人才工作座谈会，感到由衷的高兴和自豪。这充分体现了对技能人才的高度重视，体现了全社会对技能人才的关注和尊重。当前，全市人民在市委正确领导下，正朝...
优秀技能人才业绩材料 (2007-12-4 8:26:17): 优秀技能人才业绩材料坚持四项基本原则，认真学习贯彻，认真学习时事，具有优良的工作作风和良好的职业道德，忠诚企业、爱岗敬业。1975年从成都水电校水电站动力设备专业毕业分配到龚嘴电厂，从事运行工作29个...
水利电力部门136工程优秀技能人才业绩材料 (2007-12-4 8:26:18): 近两年来，在总厂和发电处的正确领导下，自己认真学习，同和及大会精神等时事，坚持四项基本原则，具有良好的工作作风和良好的职业道德，忠诚企业，爱岗敬业。在班组管理和安全生产工作中，处处以身作则，严格要求，...
县技能人才队伍建设情况调研报告 (2007-12-4 11:34:54): 近年来，县立足县情，结合实际，充分利用现有各类职业培训机构，加大技能人才队伍建设。全县初步形成统一领导，组织部门牵头抓总，劳动保障部门具体负责，有关部门各司其职，社会力量广泛参与的技能人才工作新格局，...
县区技能人才队伍建设情况调研报告 (2007-12-5 9:21:04): 县区技能人才队伍建设情况调研报告近年来，县立足县情，结合实际，充分利用现有各类职业培训机构，加大技能人才队伍建设。全县初步形成统一领导，组织部门牵头抓总，劳动保障部门具体负责，有关部门各司其职，社会力...
县关于高技能人才的调研报告 (2007-12-12 8:11:10): 县关于高技能人才的调研报告为适应人才工作面临的新形势，为进一步做好全县高技能人才开发，全面促进我县经济的发展，县劳动和社会保障局组织有关人员对我县技能人才的开发和使用等方面的情况进行了调研，现将有关情...
集团公司技能人才培养的实践与体会 (2007-12-12 13:24:45): 20061001钢铁（集团）公司是主要的钢铁生产基地及最大的企业集团，在近年的改革发展中，一次次自我跨越，年综合产钢能力由2000年的万吨水平迅速发展成为2005年的万吨水平，实现了五年再造五个钢的梦...
公路局重视和加强技能人才队伍建设经验材料 (2007-12-12 13:54:40): 以人为本科技兴路创新发展――公路局重视和加强技能人才队伍建设侧纪随着历史车轮的不断前进，公路的建设等级逐渐提高，施工工艺的要求越来越严，养护管理的标准越来越高，以往的人拉肩扛修路架桥的人海战术，已经不...
2024年应用型技能人才和产业工人队伍建设工作座谈会讲话 (2008-3-31 9:22:30): 2024年应用型技能人才和产业工人队伍建设工作座谈会讲话随着创新驱动发展战略和碳达峰碳中和战略的实施，大数据、5g、区块链等技术全面融入智能制造，对应用型技能人才和产业工人的创新能力、职业素质提出了新...
技能人才培养工作方案 (2008-8-29 9:59:59): 为加快我市高技能人才队伍建设，充分发挥高技能人才在经济社会发展中的作用，根据《广东办公厅广东省人民办公厅印发<关于进一步加强高技能人才工作的实施意见>的通知》（粤办发〔2006〕29号）精...
高技能人才可兼职兼薪 (2008-9-23 15:45:19): 本刊讯近日，吉林长春市出台《关于进一步发挥在长专家等高层次人才作用的意见》，鼓励高技能人才兼职兼薪。吉林规定，各类事业单位的高层次人才和科技人才在不侵犯原单位利益及他人知识产权的前提下，可在企业或农村...
中小企业高技能人才现状及对策 (2008-12-6 21:53:03): 1.引言zfa世界经济的竞争归根结底是人力资源素质的竞争，高素质的人力资源是发展先进生产力的关键要素。今天的中国，生产力发展水平超过以往任何时代，作为生产力主体因素人的因素空前活跃。世界经济一体化和高...
高技能人才推荐材料 (2008-12-18 20:06:32): 1月11日，中国石油天然气第六建设公司工人技师被评为“桂林市杰出青年岗位能手”。此前，被国资委授予了“企业技术能手”的光荣称号。自1991年8月从四川油气田建设技工学校电焊专业毕业分配到六建公司以来，...
市高技能人才培养工作方案 (2009-5-7 6:46:52): 市高技能人才培养工作方案为加快我市高技能人才队伍建设，充分发挥高技能人才在经济社会发展中的作用，根据《广东办公厅广东省人民办公厅印发<关于进一步加强高技能人才工作的实施意见>的通知》（粤办...
某区高技能人才发展对策探讨 (2009-5-7 6:48:17): 内容摘要：市区是一个以第二产业为主，一、三产业为辅的现代大型工业基地。然而由于一线生产工人的素质偏低，尤其是掌握先进技术的高技能人才大量缺乏，已成为制约我区制造业发展的一个瓶颈。为了能缓解这一严峻形势...
劳保局促进高技能人才工作的实施意见 (2009-11-13 10:39:09): 为贯彻落实《办公厅办公厅关于进一步加强高技能人才工作的意见》（中办发〔2006〕15号）以及劳动和社会保障部《关于进一步加强高技能人才评价工作的通知》（劳社部发〔2006〕22号）精神，加快培养高技能...
高技能人才材料-中心企业技术能手 (2010-11-19 10:13:52): 1月11日，中国石油天然气第六建设公司工人技师被评为“桂林市杰出青年岗位能手”。此前，被国资委授予了“中心企业技术能手”的光荣称号。自1991年8月从四川油气田建设技工学校电焊专业毕业分配到六建公司以...
公司在市高技能人才队伍建设试点企业座谈会讲话 (2010-11-19 13:30:56): 随着人才强企战略的实施，人才工作在我公司正迎来重大的发展机遇。但在整个人才工作系统中，高技能人才队伍建设仍然处于比较薄弱的环节。重学历、重普教，轻技能、轻职教的观念还较为普遍；重使用、轻培养、重仕途、...
高技能人才材料 (2010-11-27 15:49:02): 1月11日，中国石油天然气第六建设公司工人技师被评为“桂林市杰出青年岗位能手”。此前，被国资委授予了“企业技术能手”的光荣称号。自1991年8月从四川油气田建设技工学校电焊专业毕业分配到六建公司以来，...
供电局高技能人才事迹材料 (2013-6-13 14:44:07): “在我参加工作以来，电话时刻保持畅通状态，为保证设备的安全运行，有工作时随叫随到，以保证故障在最短时间消除。”刚刚获得贵州省有突出贡献高技能人才称号的贵阳供电局职工卢新福这样说到。他说：“变电设备的能...
2022年《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》专题研讨发言材料 (2022-11-6 20:23:15): 2022年《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》专题研讨发言材料近日，办公厅、办公厅印发《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》，指出要打造一支爱报国、敬业奉献、技艺精湛、素质优良、规模宏大、结...
2022年在全县技能人才队伍工作会议上的讲话 (2013-7-18 0:19:20): 2022年在全县技能人才队伍工作会议上讲话今天，我们召开全县技能人才队伍工作会议，主要任务是全面深入推进我县技能人才队伍建设，服务推动全县产业发展，推动技术创新和实现科技成果转化。刚才，通报了我县技能...
高技能人才事迹材料 (2013-7-18 1:42:28): 1月11日，中国石油天然气第六建设公司工人技师被评为桂林市杰出青年岗位能手。此前，被国资委授予了企业技术能手的光荣称号。自1991年8月从四川油气田建设技工学校电焊专业毕业分配到六建公司以来，先后参加...
2023年“直播带货”电商技能人才培训班讲话 (2023-6-9 14:47:05): 2023年直播带货电商技能人才培训班讲话为贯彻落实和省市关于大力发展电商、加快培育经济新动力的决策部署，结合、关于推进农业供给侧结构性改革和消费扶贫等重点任务，我们专门在校举办这期全县直播带货电商技能...
高技能人才交流座谈会发言稿 (2013-7-29 2:48:48): 尊敬的各位领导、各位来宾：大家好！我叫。于年初来到，进入铝业公司工作，今天能参加这次座谈会，和在座的各位领导以及专家学者代表们一起交流，感到万分荣幸，心情十分激动。弹指一挥间，来到已经8年了。看到的发...
会计财务人才自荐自我鉴定材料 (2014-7-6 9:17:56): 会计财务人才自荐自我鉴定材料1、大学三年的磨练，使本人具备了团结进取、开拓创新和相互鼓励的集体团队以及敬岗乐业的探索精神，同时具备了较强独立解决问题的能力。本人在学好专业知识的同时，也非常注重工作能力...
管理人才自荐自我鉴定材料 (2014-7-6 9:17:59): 阿q范文网6管理人才自荐自我鉴定材料1、活泼开朗、乐观向上、待人热情、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。有时优柔寡断，有时脾气较冲动对管理工...
生物科学人才自荐自我鉴定材料 (2014-7-6 9:18:01): .8生物科学人才自荐自我鉴定材料1、自信，做事有激情，富有团队合作精神和责任心。出色的计划，沟通，组织协调和学习能力。1.熟练操作windows系列操作系统(如p，vista)。2.可以熟练操作off...
教育人才自荐自我鉴定材料 (2014-7-6 9:18:02): 1教育人才自荐自我鉴定材料1、学习能力强，专业知识扎实，善于思考问题，有较强的实践工作能力；对教学有极高的热情，乐于接受新的挑战；工作勤勉，上进心强，具有较强的事业心和责任感；人际关系融洽，具有较强的...
技能人才大赛少先队辅导员决赛主持词 (2014-7-6 12:05:43): 技能人才大赛少先队辅导员决赛主持词第一个环节：少先队队会课说课比赛（音乐响起，主持人上场）a：尊敬的各位领导，各位评委、各位来宾b：各位辅导员老师们合：大家下午好！a：金秋十月，领巾飘扬，红领巾相约中...
电子商务人才自荐自我鉴定材料 (2014-7-6 12:14:46): 7电子商务人才自荐自我鉴定材料1、本人性格开朗、诚实稳重、热情大方、待人真诚。自信而不轻狂,执着而不任意,内敛而不随意.工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。有较强的组织能力、沟通能力、实际动手能力和团...
设计人才自荐自我鉴定材料 (2014-7-6 12:14:46): 4设计人才自荐自我鉴定材料1、本人在校期间能够认真扎实地学好专业知识，基本具备了作为一名模具设计师的专业素质，并通过为期6个月的实习过程充分锻炼了自己，为自己在从事模具设计与制造行业打下了坚实的基础....
软件工程人才自荐自我鉴定材料 (2014-7-6 12:14:48): .2软件工程人才自荐自我鉴定材料1、◎活泼开朗、乐观向上、待人热情、兴趣广泛、适应力强、上手快◎勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。◎人性格开朗、诚实稳重、热情大方、待人...
高技能人才工作总结及2013年工作思路 (2014-12-1 14:57:22): 高技能人才工作总结及2013年工作思路一年来我区高技能人才工作围绕全区经济发展大局，积极开展高技能人才的培养工作，成绩显著，现将一年来的工作总结如下：一、工作基本情况全年共组织企业、社会人员参加职业技...
高技能人才培养工作总结 (2014-12-2 17:49:33): 用五动措施加快高技能人才培养高技能人才培养工作总结高技能人才培养是提高企业员工整体素质，增强企业核心竞争力，实现产业结构优化升级、经济发展方式转变的环节。近年来，我县积极推进人才强县战略，狠抓人才第一...
铁路局高技能人才培育汇报材料 (2015-2-23 0:28:34): 铁路局集团，主要从事铁路工程施工，现有职工人，其中高级工人，技师人，高级技师人。近几年来，我局认真执行人社部和中铁股份有限公司有关高技能人才培育工作精神，积极努力开展高技能人才培育工作，全面提高职工综...
合肥市高技能人才队伍建设调研报告 (2015-4-23 8:13:33): 市高技能人才队伍建设调研报告为全面了解我市高技能人才队伍状况，加快推进高技能人才工作开展，为经济建设和社会发展提供坚实合理的技能人才保障，我局于2010年底组织开展了全市高技能人才队伍建设综合调研。本...
高级人才猎头委托协议书 (2006-11-30 11:34:15): 甲方：乙方：鉴于甲方业务需要，委托乙方访寻所需职位，经双方协商，达成如下协议：一、乙方义务1.乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作，按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择。2.乙方必须保证...
高级管理人才经济研讨班总结 (2008-3-18 14:25:29): .在刚刚迈入二十一世纪，我国即将加入wto组织的前期，南京市第三期高级管理人才经济研讨班在外专局、美国马里兰大学，以及市委关心和支持下，于5月31日至8月6日圆满地完成了国内学习和赴美培训的任务。...
08年4月12日19日26日上海体育馆中高级人才招聘会 (2008-4-25 9:21:44): 2008年4月12日19日26日上海体育馆中高级人才招聘会时间：08年4月12日19日26日（周六）9：0015：00招聘单位推出的职位年薪均在30000元以上。应聘人员验证入场：①大专，一年以上工作...
高级管理人才经济研讨班学习总结 (2008-8-29 0:50:07): 在两个多月的时间里，全体学员以高度的责任感和使命感，精神饱满地投入到各项学习培训活动之中，收到了比较好的学习成效。现小结如下：一、基本概况第三期高级管理人才经济研讨班是由市委组织部和市科委联合组织实施...
高级人才津贴考核暂行条例 (2008-10-20 19:36:04): 第一章总则第一条为充分调动我市各类人才的工作积极性，激励其充分发挥专业特长，更好地为我市的经济社会发展服务，根据市发[2003]3号和赤办发[2003]81号文件关于设立高级人才津贴制度的有关规定，特...
岁末中高级人才跳槽暗潮涌动 (2009-5-7 21:34:03): 时下正是中高级人才跳槽的高峰期，同时也是用人单位揽才的黄金季节，很多职业经理人和用人单位通过网络或猎头传情达意，暗送秋波。河北搜才网数据显示，11月份新增简历中中高级人才所占比例比上月增长5.2，相应...

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