贯彻落实教育培训工作规划经验材料
近五年以来，市教育局持续加大对干部和广大教师的培训教育力度，努力提升培训工作质量，培养了一批素质高、作风实、能干事的教师队伍。市教育局积极贯彻落实教育培训工作规划，切实增强了基层政治功能和组织功能，以高质量工作引领教育高质量发展。注重科学统筹，依托制度管理夯实培训基础。一是健全制度规范。以《章程》《教育管理工作条例》等法规为遵循，制定了学习教育实施方案，明确了培训目标、学时要求、课程设置等，使学习教育制度化、常态化。二是严格制度执行。构组集中培训、党支部三会一课日常培训以及自学相结合的三级联训体系，推动了干部学习教育工作落实见成效。20192023年，举办579期培训班，参训人数39082人次；组织基层培训1015人次，新培训39人次。三是完善制度保障。建立健全教育培训经费保障机制，累计投入培训经费957余万元，并实行专款专用，确保培训经费合理有效使用；健全考评督学制度，每年支