组工干部学习浙江千万工程经验心得体会
千万工程20年，是村庄迭代升级、重塑乡村治理机制的20年。20年来，千万工程坚持以人民为中心，鼓励基层探索、共建共治共享，全面提升善治善成的乡村治理水平，进一步涵养了文明乡风、良好家风、淳朴民风，展示了乡村治理新气象。作为新时代组工干部，要深刻领会千万工程带给我们的经验启示，在新时期的组织工作中，既要敢于在思变中创新探索、推陈出新，实现迭代升级、与时俱进的变；又要勇于在坚守不变中初心如磐、使命在肩，实现一锤接着一锤干、一张蓝图绘到底的不变。
认清形势之变，贯彻一张蓝图绘到底使命不变
从2004年湖州第一次现场会上的扩面，到2005年嘉兴第二次现场会上的扩容，再到2006年台州第三次现场会上的整体推进，再到2011年千村精品、万村美丽深化提升，再到2021年至今千村未来、万村共富迭代升级，千万工程以万千变化不断满足了老百姓对美好生活的新需求、新期盼，这