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述职评议制度[VIP]

发布时间:2017-1-5文章大小:867字节页数:2页
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党支部制度

为了强化党支部的管党意识,落实管党责任,提高管党水平,努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制,制度本制度。

一、时间。

工作每年至少一次,工作可与单位干部年度考核(或)工作同步进行。

二对象。

党支部为对象。

三、程序

(一)述前准备。党支部进行工作自查总结工作经验,查找问题不足,明确努力方向。在此基础上,撰写好工作述职报告(3000字以内)。

(二)。召开大会,按照会议述职、程序进行。党支部向本单位群众述职,接受群众的测评,接受参会人员的评议。参加会议的群众填写《机关基层述职测评评议表》,由党支部指定之外的人员进行统计汇总。应对活动进行点评,提出工作要求。

(三)述后整改。针对中发现的问题和不足,党支部要制定整改落实方案,明确整改时间、措施。下次时,专题汇报问题整改落实情况,接受上级和

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