一、行政人事工作方面行政人(一)建立健全公司各项制度上半年重新制定《绩效考核制度草案》、《综合服务责任区管理草案》、《物业管理方案》、《客户投诉管理制度》修改了《考勤管理规定》、《前台日常服务规定》、《车辆管理制度》、《客户自行购充电方案》等制度,(...内容隐藏,请先注册或登录...),从岗位职责、工作完成情况、劳动纪律、综合服务责任区等方面对员工进行全面考核。通过考核进一步提高工作效率、工作水平,(...内容隐藏,请先注册或登录...),上半年对部门进行了重新划分,(...内容隐藏,请先注册或登录...),新增了资产运营部、环境管理部、运营管理部。重新调整后的部门,(...内容隐藏,请先注册或登录...),工作更加专业、精细,(...内容隐藏,请先注册或登录...),目的是促进员工工作积极性更适合
,人事行政个人工作总结范文[VIP]
发布时间:2015-2-7文章大小:2471字节页数:5页
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