2012年，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，紧密围绕年度培训工作计划，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，并认真落实2012年度员工教育培训计划，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，较好地完成了员工教育培训方面的各项任务。现将本年度的培训工作作简要汇报：
一、培训工作概况
我公司培训主要采用内训为主、外训为辅的培训方式。全年开展培训次，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，参训人次。其中，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，共计课时；外训共开展次，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，不断提高员工素质
内训是提高员工素质最有效、最直接的方法。因此，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，通过各种培训手段强化员工在安全、法律、服务、业务技能等方面的提高。因此，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，工作流程更为规范，业务更为娴熟，对树立公司良好形象起到了不错的推动作
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