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2015年机关事务管理中心“四项机制”学习专题情况汇报[VIP]

发布时间:2015-11-25文章大小:701字节页数:2页
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2015年机关事务管理中心四项机制学习专题情况汇报

市委组织部:

11月5日,中心召开践行,我为服务做什么专项教育活动总结会,并于会后组织机关全体工作人员,中心中层副职以上干部,各支部对市委四项机制相关6个文件开展专题学习,现将有关情况汇报如下:

会上,中心张学文主任结合市委张月林在专项教育活动专题新闻发布会上,对四项机制出台的背景、经过、意义进行了传达介绍,对《市机关会办管理办法》、《关于鼓励干部敢于担当的暂行办法》、《关于完善考核评价机制的意见》、《市市级机关部门全员绩效考核办法(试行)》、《市公职人员创新激励实施办法(试行)》、《关于市公职人员不作为、慢作为、乱作为责任追究办法(试行)》6个文件作了原原本本的讲解,并结合中心绩效管理建设实际,对部分条款作了延伸解读。

张学文主任指出,中心全体干部要深刻领会、准确把握四项机制的核心要义,把学习贯彻好四项机制作为健全单位内部

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