区人力资源局2015年依法行政工作情况汇报
2015年，是六五普法的收官之年。在市人力资源和社会保障局的指导下，在区委区的领导下，区人力资源局深入贯彻落实精神，按照合法行政、程序正确、高效便民、诚实守信、权责一致的要求，全面推进依法行政和法治机关建设，狠抓制度落实，强化行政监督，积极化解矛盾纠纷，推动工作创新。现将有关情况汇报如下：
一、主要做法
（一）强化依法行政的保障体系
1.提高我局工作人员的法治思维能力
加强内部培训，以《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律法规为要点，全面提高系统内全体工作人员的法律素质和执法水平，提高运用法治思维和法治方式解决问题的能力。在新行政诉讼法实施后，我局迅速组织举办了全局依法行政的讲座，由局主要领导亲自主讲，对新形势下的依法行政工作提出了更高的要求。今年4月份我局先后2次组