“三思三查三提三问”心得体会[VIP]

发布时间:2014-5-8文章大小:1599字节页数:3页
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在深入开展学习实践活动的基础上,大力开展提升能力、提升标准、提升效率活动是一项重大战略决策。按照何庄矿总支的部署,干部迅速投入三提升活动中来,通过深入推进学习型建设,切实开展好对标定位、创优争先行动,统筹推进学习实践活动整改落实后续工作等具体措施的实施,对于巩固学习实践成果,创建文明何庄、和谐何庄将起到巨大的推动作用,产生深远影响。经过学习培训,本人颇受教育,认为又将接受了一次锻炼和洗礼,使我的思想和行动更加符合要求,能力和水平更加适应形势发展的要求,精神状态更加积极向上,促进各项工作任务更好地落实。

一、坚持用武装头脑,提升管理能力

成功管理者的能力应包括创新能力、凝聚团队的能力和职业管理能力。干部要深入学习实践,深刻领会的内涵,切实把握第一要义是发展、核心是以人为本、基本要求是全面协调可持续、根本方法是统筹兼顾这一基础,以统领各项工作。在知识层面上拓宽视野,抓培训提高管理能力;在实践层面上

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