为加强公司人事行政部工作的计划性及行政制度执行，(...内容隐藏,请先注册或登录...)，制订出人事行政部2014年工作目标及计划。
人事部2014年度主要工作计划和目标：
一、建立健全人事行政管理的各项规范及管理制度、员工手册等
二、人力资源招聘与配置
三、员工培训与开发
四、建立真正以人为本的企业文化
，14年行政工作计划优秀范文[VIP]
发布时间：2014-2-14文章大小：5168字节页数：8页
精选14年行政工作计划优秀范文20140214
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