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物业公司管理层竞聘报告[VIP]

发布时间:2014-1-18文章大小:2584字节页数:5页
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物业公司管理层竞聘报告提要:以上服务创新还仅仅是一些设想,尚有很多不成熟之处,还望得到领导指正。当然在实施前还会列出详尽计划,进行可行性研究

物业公司管理层竞聘报告

尊敬的公司领导:

您好,我叫,今年32岁,大专经济管理专业,年进入公司后一直从事物业管理工作,经历从物业前期介入,多层的移交到小高层的移交、物业部运作的整个过程。同时参加物业管理员的考试,在不断的学习中,根据我对物业管理工作的深刻理解,参照花园物业管理工作的现状,我认为急需解决的是物业管理中的服务创新和标准化管理。

提出了"与时俱进,开拓创新"。创新已经成为社会进步的一种动力。早在年初,公司领导针对物业管理工作就提出了"全新,全意,全程"的服务宗旨。全新就是要为业主提供创新的个性化的服务方式,这正体现了公司领导的远见卓识。花园是预销售方式,业主在交接自己的房屋时直接

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